Conducteur de Ligne H/F - Partnaire

L'agence PARTNAIRE Tours recrute pour l'un de ses clients, laboratoire pharmaceutique spécialisé dans les produits stériles injectables, un un conducteur de ligne Répartition H/F sur son site de Monts (37).

Au sein du laboratoire, vos missions seront les suivantes :

- Assurer la production de produits pharmaceutiques et ce de manière juste par rapport aux BPF, aux normes SHE, aux procédures, aux autres règles ou référentiels en vigueur sur le site et au sein du groupe.
- Etre garant de certaines opérations à la demande de son encadrement
- Respecter les BPF.

Conditions du poste
Horaires : 3x8
Type de contrat : Intérim, 1 mois de mission minimum De formation BAC, vous possédez une première expérience de 1 mois à 1 an.

Vous êtes à l'écoute et appréciez toute observation ou suggestion. Mais aussi flexible, réactif et intégrer une démarche qualité d'amélioration continue ?

Ce poste peut alors vous intéresser ? N'hésitez pas à déposer votre CV dès maintenant !

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Experience: Débutant accepté

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).