Conseiller Commercial en Énergies H/F - Groupe Alternance Rochefort
- Saintes - 17
- Alternance
- Groupe Alternance Rochefort
Les missions du poste
Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, spécialisée dans la vente de bois de chauffage, un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client (18/24 mois - Bac +2) sur un poste de Conseiller commercial en énergies (H/F) en alternance.
Le poste est à pourvoir pour la rentrée de septembre 2026.
Missions :
- Prospection et développement commercial auprès d'une clientèle de particuliers et de petits professionnels
- Commercialisation de bois de chauffage et services associés
- Accueil physique des clients en magasin et conseil personnalisé
- Accompagnement et fidélisation des clients
- Collaboration avec l'équipe pour assurer le bon fonctionnement de l'activité
Profil :
- Aisance relationnelle et sens du service
- Goût du challenge et esprit d'équipe
- Capacité d'analyse, rigueur et autonomie
- Maîtrise des outils bureautiques (Word / Excel)
Votre rythme d'alternance :
1 jour de cours par semaine (le lundi) + 1 semaine par mois
Créé depuis plus de 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Il est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing.
- Inscription et scolarité gratuite
- Diplôme de l'Éducation Nationale ou Titre RNCP
- Conditions d'admission : Titulaire d'un Bac (ou niveau 4), dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission
Groupe Alternance ROCHEFORT vous accompagne dans la recherche de votre entreprise dans le cadre d'un Titre Professionnel, BTS MCO, BTS NDRC, BTS GPME, BTS Assurance, Bachelor ou Mastère.
Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature !
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.