Contrôleur de Gestion - Trésorerie H/F - 1talent

Rédigez une brève description type de votre entreprise, mais aussi du service ou du produit que vous proposez. Présentez la philosophie de votre entreprise et votre clientèle. Ce texte est plutôt un texte de présentation, il n'est pas spécialement commercial.

Contexte

Dans le cadre de la structuration et du renforcement de la direction financière, notre client recherche un Contrôleur de gestion / Analyste Trésorerie disposant d'une première expérience solide en audit (3 à 5 ans), souhaitant évoluer vers un rôle opérationnel et stratégique en entreprise.

Missions principales

1. Contrôle de gestion

- Élaboration et suivi des budgets et forecast comptables et de trésorerie

- Analyse des écarts (réel vs budget) et recommandations

- Mise en place et suivi des KPI financiers et opérationnels

- Participation aux clôtures mensuelles en lien avec la comptabilité

- Production de reportings à destination de la direction

- Contribution à l'amélioration des outils et process de pilotage

2. Trésorerie

- Suivi quotidien de la trésorerie et des flux financiers

- Élaboration des prévisions de trésorerie

- Gestion des relations bancaires

- Optimisation du cash et du BFR

- Participation à la mise en place d'outils de gestion de trésorerie

3. Projets transverses

- Accompagnement dans la structuration financière de l'entreprise

- Amélioration de la gestion du Cash au sein d'une organisation qui suit une stratégie de build up avec la mise en place d'un nouveau TMS

- Participation à des projets d'amélioration continue (outils, process)

- Interaction avec les différents départements (opérations, commerce, RH)

Profil recherché

Formation & expérience

- Bac +5 (école de commerce, université ou équivalent)

- Expérience de 3 à 5 ans en cabinet d'audit (type Big4 ou équivalent)

- Première exposition à des sujets de contrôle de gestion ou trésorerie appréciée

Compétences

- Solide maîtrise des analyses financières

- Excellente maîtrise d'Excel (TCD, formules avancées)

- Bonne compréhension des états financiers (P&L, cash-flow, bilan)

- Appétence pour les outils (ERP, BI type Power BI apprécié)

Soft skills

- Esprit analytique et structuré

- Capacité à prendre du recul et à être force de proposition

- Bon relationnel, capacité à interagir avec des interlocuteurs variés

- Rigueur, autonomie et sens des priorités