Recrutement les Papillons Blancs du Loiret

Moniteur Educateur H/F - les Papillons Blancs du Loiret

  • Saran - 45
  • CDD
  • les Papillons Blancs du Loiret
Publié le 10 avril 2026
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Les missions du poste

Nous recherchons pour le SESSAD du Petit Bois (Saran),
Un Moniteur Éducateur (H/F),
En CDD 35h dès que possible.
Ce poste est rattaché au Service Participation Sociale dans le cadre de la mise en place de la plateforme de services de l'Adapei 45.
VOTRE MISSION :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet personnalisé des personnes accueillies.
Vous participez à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des usagers en tenant compte de l'environnement de ceux-ci.
Sous la responsabilité de la Responsable de Prestations, de la Directrice adjointe et de la Directrice, vous aurez pour missions de :
Assurer la référence de plusieurs personnes et établir une relation de confiance avec les personnes accompagnés et leur famille,
Participer à la vie quotidienne au sein de la structure et veiller au bien être des personnes accompagnées,
Construire et mettre en oeuvre des outils éducatifs en cohérence avec le projet d'établissement et les projets personnalisés, dans l'objectif de maintenir et développer les compétences des personnes accompagnées,
- Concevoir et articuler des activités du groupe dont vous avez la charge, seul ou avec d'autres professionnels,
- Collaborer avec les familles/représentants légaux ainsi que les partenaires dans votre champ d'intervention,
- Produire des écrits professionnels (activités éducatives avec des objectifs identifiés, compte-rendu d'activités, propositions d'objectifs de travail aux plans collectifs et individuels.) et participer aux réunions (bilans, projets,
évaluations.),
- Accueillir et accompagner des stagiaires professionnels dans votre domaine de compétences.
VOTRE PROFIL :
Vous disposez du Diplôme de Niveau 4, Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME),
Vous véhiculez des valeurs humaines fortes : bienveillance, empathie, écoute, partage, altruisme,
Vous êtes force de propositions et aimez travailler en équipe,
Une première expérience auprès de personnes atteinte de Troubles du Spectre Autistique est indispensable.
CONDITIONS DU POSTE ET AVANTAGES :
REMUNERATION : Rémunération fixée selon le diplôme et les expériences précédentes - reprise d'ancienneté selon expériences antérieures (dispositions de l'article 1 de la CCN 66).
En rejoignant l'Adapei 45, vous bénéficierez :
De la prime Ségur d'une valeur de 238€ bruts mensuels (pour un temps plein),
De 6 jours de congés supplémentaires par trimestre sur 3 trimestres,
D'une mutuelle prise en charge à 50% par l'Association,
D'un remboursement à hauteur de 50% sur votre titre de transport en commun,
D'un accès à des tarifs préférentiels grâce au site web du CSE et de chèques vacances et culture,
De notre dispositif action logement qui facilite votre recherche de logement en vous donnant accès à des logements à loyers modérés, des prêts accession ou travaux et bien d'autres services d'accompagnement,
D'un budget formation supérieur à la base légale pour vous permettre de vous développer professionnellement,
De possibilités de mobilité interne.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

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