Directeur·rice de Programme Transformation - CDI H/F - Kiabi

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Rejoindre notre aventure, c'est partager une vision !

Chez KIABI, nous croyons en une expérience professionnelle unique, où chaque talent peut s'épanouir, innover et créer un impact positif. Notre engagement repose surtrois piliers essentiels:

- Une Culture Humaine forte: parce que l'humain est au coeur de tout ce que nous faisons. Nous cultivons un environnement bienveillant, inclusif et collaboratif, où chacun peut être soi-même et grandir ensemble. Cette culture humaine propre à KIABI, s'articule autour de nos4valeurs: la simplicité, la confiance, le respect et l'engagement.
- La Singularité: oser faire différemment, sortir des sentiers battus, briser les codes. Ici, chaque idée compte et chaque Kiaber contribue à écrire notre histoire avec audace et créativité !
- L'innovation: un moteur qui nous propulse vers l'avenir ! Nous encourageons l'expérimentation, les nouvelles approches et les projets qui font bouger les lignes de la mode et du retail.

NotreVision?Offrir un cadre inspirant oùbien-être, évolution professionnelle et impact positifse rejoignent. LabelliséeGreat Place to Work®, notre entreprise est un véritable terrain d'opportunités, où chacun peut construire son avenir et contribuer à un monde plus responsable.

Prêt(e) à vivre une expérience unique ?Rejoignez la communauté des KIABERS !

Ta mission: Rattaché(e) à la Directrice de la transformation, tu agis comme un chef d'orchestre, assurant l'alignement stratégique, la coordination des parties prenantes, la sécurisation des livrables et la création de valeur à chaque étape.

Pour cela :
- Définition de la stratégie de transformation

Tu contribues à la définition de la stratégie de transformation et de la roadmap associée.

Tu pilotes les études avant-projet, l'analyse de scénarios et la construction des business cases.

Tu prépares les décisions stratégiques (go / no go).

Tu participes à la construction et au suivi du Plan de Transformation.
- Structuration du programme

Tu définis l'organisation du programme (rôles, responsabilités, gouvernance).

Tu accompagnes les chefs de projet dans la définition de leurs feuilles de route.

Tu alloues les ressources (humaines, financières, techniques) selon les priorités.

Tu mets en place et animes la gouvernance du programme (COPIL, comités projets).
- Pilotage du programme

Tu co-construis les budgets et assures le suivi financier global.

Tu pilotes la performance des projets (coûts, délais, qualité, risques).

Tu coordonnes les chantiers métiers et techniques.

Tu identifies, suis et anticipes les dépendances inter-projets.

Tu proposes les arbitrages et priorisations nécessaires.

Tu assures la communication du programme et l'accompagnement au changement.

Tu définis et suis les KPI, assures le reporting et consolides les résultats.

Tu réalises le bilan global du programme (quantitatif et qualitatif).
- Sécurisation du delivery

Tu garantis le respect de la méthodologie projet et des standards de gouvernance.

Tu mets en oeuvre une démarche qualité sur l'ensemble du programme.

Tu accompagnes, conseilles et challenge les chefs de projet.

Tu participes au recueil et à la clarification des besoins métiers.

Tu contribues aux appels d'offres, au choix et à l'évaluation des prestataires.

Tu pilotes les impacts process, organisationnels et le déploiement du changement.

Tu justifies d'une expérience d'au moins 7 ans en gestion de projet, dont au moins 2 ans en direction de projets/programmes

Tu es à l'aise dans des environnements complexes, exigeants et en constante évolution et tu agis avec méthode, recul et discernement.

Tu fédères, engages et fais coopérer durablement.

Tu possèdes une communication claire, structurée et adaptée à chaque interlocuteur et tu es reconnu·e pour ta résilience et ton agilité relationnelle.

Tu as une excellente capacité d'analyse.

Tu sais transformer la stratégie en trajectoires concrètes et mesurables.

Tu as une vraie vision business et comprends les enjeux économiques et métiers.