Animateur Méthodes et Amélioration Continue H/F - GS Consultants

GS Consultants est un cabinet de chasse de têtes spécialisé dans le recrutement de cadres et dirigeants pour les secteurs du transport et de la logistique. Notre expertise sectorielle et notre réseau étendu nous permettent d'accompagner les entreprises dans leurs enjeux stratégiques RH, avec une approche sur mesure, rigoureuse et confidentielle. Tout au long du processus de recrutement, vous bénéficiez d'un interlocuteur unique, d'un reporting régulier et d'un accompagnement jusqu'à la prise de poste.

Notre client est un acteur majeur du secteur du déstockage, disposant d'un réseau de plateformes logistiques en France et en Europe. Dans le cadre du développement de ses activités, il recherche un(e) Animateur(trice) méthodes et amélioration continue pour renforcer ses équipes sur son site d'Angers (49).

Rattaché(e) au Responsable de plateforme, vous intervenez en tant qu'acteur clé de l'amélioration continue des process logistiques, avec une forte présence terrain.

Vos missions :

Amélioration continue :

- Analyser et optimiser les process logistiques en améliorant l'organisation du tri, des postes de travail et des flux de marchandises et d'informations.
- Améliorer les déplacements et l'organisation des caristes
- Identifier des leviers de performance et de productivité et mettre en place des actions correctives

Pilotage opérationnel :

- Être présent au quotidien sur le terrain
- Analyser les méthodes de traitement des produits parmi plus de 15 000 références existantes.
- Évaluer les pratiques en place, proposer des améliorations et garantir leur efficacité.
- Gestion de projets :
- Participer à des projets de réorganisation liés à la réhabilitation des cellules et à l'optimisation du stockage.
- Collaborer avec les équipes maintenance
- Déployer des démarches type 5

Communication et accompagnement :

- Présenter vos analyses et recommandations aux responsables
- Accompagner les équipes dans le changement
- Faire preuve de pédagogie et de capacité de conviction

Votre profil :

- Formation ou expérience en amélioration continue ou logistique
- Expérience d'environ 5 ans, alternance incluse.
- Forte appétence pour le terrain
- Capacité à analyser des données et proposer des solutions concrètes
- Maîtrise de PowerPoint
- Aptitude à argumenter, convaincre et accompagner le changement

Informations sur le poste :

- Poste en CDI - statut cadre
- Rémunération : 35 000 € - 45 000 € brut annuel
- Temps de travail : 39h/semaine

Notre process de recrutement :

- Échange téléphonique avec Nadège, Chargée de recrutement : pour apprendre à se connaître, comprendre vos attentes, répondre à vos questions.
- Entretien par visio avec Martin : pour vous aider à vous imprégner du poste et de l'entreprise et échanger sur votre parcours.

- Échange téléphonique avec le service RH du groupe
- Entretien physique avec le responsable de la plateforme logistique
- Parcours d'intégration de 3 semaines sur une autre plateforme logistique du groupe