Directeur QHSE H/F - Abaka Conseil

Pourquoi postuler

Prendre un rôle stratégique au sein du Comité de Direction avec une forte autonomie pour structurer et faire évoluer la fonction QHSE ;
Accompagner les équipes dans un contexte de transformation et de montée en maturité de l'organisation ;
Rejoindre une entreprise industrielle reconnue, en croissance, avec des enjeux concrets de structuration et de performance.

Vos missions

Rattaché à la Direction Générale, vous pilotez et déployez la politique Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement sur les 2 sites de la coopérative.
Membre du comité de direction, vous contribuez activement à la mise en oeuvre de la stratégie de l'entreprise.

A ce titre, vos missions sont les suivantes :

Pilotage stratégique :
Garantir l'intégration des exigences QHSE dans tous les projets de développements (industriels, produits, process...) ;
Créer un cadre favorable pour allier performance, conformité et amélioration continue.

Pilotage opérationnel :
Manager hiérarchiquement une équipe de 9 personnes sur le site de Doué en Anjou et fonctionnellement l'équipe de Plan d'Orgon :
Accompagner les encadrants et les équipes opérationnelles afin d'assurer la maitrise sanitaire de nos process industriels et garantir la qualité de nos produits ;
Adapter le système de management QHSE et coordonner les plans d'action associés ;
Animer la veille réglementaire, technologique et normative ;
Gérer les plans et prestations de nettoyage internes et externes ;
Assurer la réalisation du plan de contrôle en s'appuyant sur les laboratoires interne et externe ;
Être l'interlocuteur des autorités, clients et organismes certificateurs ;
Environnement et Sécurité au travail : structurer et coordonner les démarches de prévention et les plans d'action, en vous appuyant sur les expertises internes/externes ;
Participer aux différents groupes de travail de la branche professionnelle.

Votre profil

De formation Bac +5 en Agroalimentaire et/ou QHSE, vous justifiez de 5 à 10 ans d'expérience réussie en milieu industriel, avec des fonctions de management. Votre expertise en sciences et techniques du vivant, microbiologie et gestion des risques de transformation est un atout majeur.

Rigueur, sens de l'organisation et capacité de synthèse vous permettent de mener vos missions avec efficacité. Excellent communicant et à l'écoute, vous savez manager hiérarchiquement et transversalement pour conduire le changement et fédérer vos équipes.

Proche du terrain, vous alliez agilité, adaptabilité relationnelle et hauteur de vue, et êtes à l'aise tant sur le volet opérationnel que stratégique.

Votre futur employeur

La coopérative de Doué, plus connue sous la marque « Rosée des Champs », est une entreprise à taille humaine qui commercialise depuis plus de 40 ans des légumes frais, crus prêt à l'emploi, cuits sous vide, principalement.

Référente sur ce marché, elle innove pour répondre aux attentes des clients et du consommateur final et contribue au travers d'une démarche responsable à la défense d'une agriculture durable et d'une alimentation plus saine. Elle fédère actuellement 40 producteurs adhérents, conventionnels et bio, basés à 40 km autour de la coopérative assurant ainsi une production locale et représente aujourd'hui 750 hectares de production.

Elle compte actuellement 300 personnes réparties sur 2 sites : Doué la Fontaine (49) et Plan d'Orgon (13).

Conditions

Poste en CDI, temps plein
Poste basé sur le site de Doué la Fontaine à proximité de Saumur (15 min), Angers (35 min), Thouars (30 min).
Statut cadre
Rémunération selon profil
Déplacements occasionnels à prévoir sur le site Plan d'Orgon (13)

Experience: 5 An(s)

Compétences: Management de la santé et de la sécurité au travail,Animer des réunions d'équipe,Contrôler la qualité et la conformité des process,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Elaborer des règles et procédures de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Organiser des formations en prévention des risques,Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue,Sensibiliser le personnel à l'organisation, la qualité, la sécurité,Vérifier le respect des règles, normes et procédures opérationnelles

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.