Assistant Gestion du Personnel 000937 H/F - Prodim

Prodim distribue des produits et du matériel dédiés aux professionnels de l'hygiène et de la propreté Notre force est d'allier le dynamisme et l'agilité d'une PME à taille humaine aux moyens et avantages d'un grand Groupe. Prodim fait partie du groupe Onet, groupe de services et d'ingénierie de dimension internationale comprenant 80 000 collaborateurs (Propreté, Sécurité, Accueil, Logistique, Services aéroportuaires, Ingénierie et Services nucléaires, Maintenance techniques des bâtiments).
Vous cherchez à vous investir dans des missions porteuses de sens, à développer vos compétences, tout en conservant du temps pour votre vie personnelle ? Rejoignez-nous !

Nous recherchons en CDD à Temps partiel sur Vitrolles :

1 Assistant RH généraliste F/H

Après une période de formation, en lien direct avec la responsable RH, vous serez en charge :

· D'assurer la gestion administrative du personnel : demande de contrats et suivi, gestion des congés, arrêts maladies, visites médicales ;

· De préparer les éléments de paie (paie externalisée) ;

· D'assurer la gestion des intérimaires : diffusion des besoins, suivi des contrats, ... ;

· De participer aux recrutements : diffusion d'annonces, préqualification et suivi ;

· De gérer l'intégration des nouveaux collaborateurs ;

· D'organiser les formations et suivre la réalisation du plan de développement des compétences ;

· De participer à la gestion de la sécurité dans l'entreprise et à divers projets RH en fonction de vos souhaits et implication.

Ce poste est fait pour vous si...

- Vous avez un bon esprit d'analyse et de synthèse ; organisation, curiosité, rigueur, sens des priorités, aisance relationnelle et pro-activité sont vos autres qualités ;

- Vous savez vous adapter aux situations et à vos interlocuteurs, vous communiquez avec aisance à l'oral comme à l'écrit. La discrétion est de mise à ce poste !

- Vous maitrisez les outils informatiques (word, excel, outlook,..) et vous savez utiliser les réseaux sociaux (LinkedIn,..)

- Vous avez des connaissances en droit social et gestion des RH et/ou une première expérience réussie.

Une formation en ressources humaines, est à privilégier pour mener à bien vos missions quotidiennes. Idéalement, une première expérience, y compris en alternance, sur des missions similaires, vous permettra d'appréhender vos fonctions dans les meilleures conditions.