Responsable d'Unite H/F - Cpam de Paris

Votre mission
En qualité de Responsable d'unité, le/la responsable d'unité aura pour mission :

- L'animation, l'organisation, la coordination et la supervision de l'activité des équipes en lien avec l'ensemble des responsables d'unité en poste ;
- L'organisation de la charge de travail de son équipe ;
- Le développement des performances individuelles/collectives en veillant à la transversalité entre les différents pôles d'activité ;
- La gestion des ressources humaines et l'organisation du transfert de connaissances des différents pôles d'activité ;
- La montée en compétence et le lissage des compétences des agents dont il aura la charge
- La mobilisation et la participation au développement des compétences de l'équipe autour des objectifs

fixés par la CNAM, la direction de la CPAM et les responsables de département et de service ;

- Le suivi et analyse des indicateurs d'activité en vue de l'amélioration des résultats et de l'atteinte des objectifs ;
- Le respect de l'application des procédures de travail (2 RNP) et de la réglementation ;
- Le reporting d'activité aux responsables de service et de département ;
- L'organisation de réunions de services thématiques relatives aux établissements sur site et en mode hybride ;
- La participation au développement et au renforcement des partenariats internes et externes permettant la coordination entre les processus et l'amélioration du service rendu ;
- L'accompagnement dans le changement organisationnel

Votre profil
Vos compétences

- Une expérience confirmée en management d'équipe d'au moins 2 ans,
- Capacité à acquérir rapidement les connaissances techniques nécessaires à la gestion de l'unité et des pôles d'activités,
- Bonnes connaissances de la législation et de la réglementation relative aux établissements ou capacité à les acquérir,
- Aptitude à être force de proposition pour contribuer au développement de son secteur d'activité,
- Sens des responsabilités, aptitude à donner du sens à l'activité et savoir mobiliser son équipe dans un service à fort enjeu financier,
- Capacité d'initiative, organisationnelle et relationnelle,
- Pratique relativement avancée des outils bureautiques (Pack Office) ou capacité à les acquérir,
- Aptitude à relayer les informations,
- Aptitude à travailler en équipe ou en partenariat,
- Aisance dans la priorisation des tâches et polyvalence,
- Qualités relationnelles et rédactionnelles,
- Animation de réunions,
- Dynamisme, organisation, réactivité et rigueur.

Votre formation
Formation de niveau Bac +4/5 ou expérience managériale confirmée.

Experience: 1 An(s) - Expérience managériale

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités générales de sécurité sociale