Chef de Projet H/F - Crit

Crit Aéro TERTIAIRE, partenaire des recrutements pour Airbus, Pionnier de l'aérospatiale durable pour un monde sûr et solidaire, vous propose un poste de Chef de Projet (F/H) à Toulouse. Vous avez une première expérience sur le secteur Aéronautique ? L'embarquement approche Le saviez-vous : En 10 ans, le pourcentage de femmes occupant un poste dans l'Aéronautique est passé de 18% à 23% selon le Gifas...Embarquez avec nous et laissez-vous guider !Nos Commandantes de Bord vous expliquent pourquoi rejoindre Airbus : " Airbus est une entreprise renommée dans le secteur de l'aéronautique, reconnue pour son innovation et son expertise. Rejoindre Airbus, c'est intégrer un environnement dynamique et stimulant, où les talents peuvent s'épanouir et contribuer à des projets d'envergure internationale." Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en mission d'intérim un Chef de Projet (F/H) Pour préparer ce voyage, « après une pré qualification téléphonique, vous serez convié(e) à un entretien où vous aurez l'occasion de présenter votre parcours, vos compétences/qualités et votre cadre de recherche »
On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes de ce poste :
Le/la titulaire du poste a pour mission de piloter et de gérer des projets complexes de taille moyenne ou réduite dans le cadre du développement de la nouvelle cellule de la famille A320. Il/elle identifiera et définira, en collaboration avec le/la directeur/directrice de l'ingénierie, les pistes commerciales menant à des études de préfaisabilité. Il/elle lancera ensuite une étude de faisabilité, dont il/elle assurera le suivi. Si l'étude de faisabilité aboutit à un résultat positif et que le projet est lancé, il/elle sera pleinement responsable du respect des délais, des coûts, de la qualité et des performances, du lancement du projet (MG3) à sa mise en service (MG13), en veillant à la mise en place complète du plan de montée en puissance jusqu'aux phases MG15/16. Dans le cadre de ses fonctions de pilotage et de direction, le/la titulaire du poste devra : définir, comprendre et expliquer tous les aspects de la stratégie, en s'appuyant sur les objectifs commerciaux d'Airbus ; traduire cette stratégie en un ensemble d'activités claires, partagées avec les équipes concernées, dans le but de satisfaire les clients. Il/elle devra posséder une solide capacité à gérer des équipes, conformément au modèle de leadership d'Airbus.

Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages : on lit le plan de vol jusqu'au bout pour assurer la qualité du voyage de l'avion.
Il vous faudra : comme carte d'embarquement : de l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité.
Votre passeport reprenant votre diplôme idéalement Bac +5, vous maitrisez l'anglais à l'oral et l'écrit.
Compétences prioritaires obligatoires à avoir :
Project management avec une expérience chez Airbus de préférence
Leadership - posture de project leader attendue - leader une MFT (multi functional team : engineering, achats.etc)
En ayant ce rôle : la communication est très importante, fluidifier les échanges au niveau de l'équipe
De solides compétences en gestion et négociation avec les fournisseurs sont requises. Participer aux négociations avec les fournisseurs de conception et de fabrication, ainsi qu'avec les fournisseurs de produits sur plan, voire les mener.
Profil recherché : une maîtrise technique est attendu en plus des compétences en management de projet - 3 à 5 ans d'expérience minimum
Alors si vous avez bien tout lu, n'oubliez pas le nom de code : "Embarquement immédiat pour Airbus"
Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap