Agent Technique Qualifié H/F - France Travail
- Dieppe - 76
- CDI
- France Travail
Les missions du poste
L'association Bâtiment CFA Normandie a pour mission de mettre en oeuvre la formation professionnelle (initiale et continue) des métiers du bâtiment. Elle propose 60 diplômes (du CAP au diplôme d'ingénieur) au sein de 7 CFA qui forment près de 4 700 apprenants.
Afin de compléter l'équipe technique du CFA de Dieppe, nous recrutons un/une Agent technique qualifié.
Rattaché(e) à l'adjoint de direction technique, vous avez la charge de :
- Assurer des travaux de maintenance et d'entretien du site, contrôles, réparations, etc.
- Assurer les travaux d'entretiens / d'installations de matériels.
- Participer à la réception des livraisons et assurer leur distribution
- Assurer le transport de matériels ou de documents.
- Manipuler, transporter des charges avec possibilité d'effectuer des travaux en hauteur.
- Rendre compte de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie à la direction du CFA.
- Participer à l'organisation logistique des événements internes et externes du CFA.
Votre profil :
- Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 3 /4 (CAP, BEP ou BP)
- Vous possédez un parcours professionnel garant d'une polyvalence dans le secteur du bâtiment et êtes autonome.
- Vous êtes réactif avec le sens des priorités
- Vous savez utiliser l'outil informatique.
- Permis B indispensable, Permis cariste souhaité, Habilitations électriques B0 BS BR souhaitées
CDI temps partiel 60% (22,20h) - Poste basé à Dieppe
Date de prise de poste : Au plus tôt
Rémunération brute annuelle : de 14 544,23€ (Coef. 223,80) à 16 161,64€ (Coef. 259,80)
La politique d'embauche de notre association vise à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de ses effectifs.
Entreprise handi-accueillante en référence à la norme AFNOR NF X50-783
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Lecture de plans et de schémas,Procédures d'entretien de bâtiments,Réglementation sécurité incendie,Règles de sécurité,Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages,Assurer la maintenance préventive des installations,Assurer la sécurité des zones de travail et signaler les dangers potentiels,Démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds,Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité,Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Entretenir des stades, équipements sportifs,Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Implanter des éléments de sécurité ou de signalisation,Inspecter régulièrement les structures du bâtiment pour identifier les besoins de réparation,Monter du mobilier,Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...),Réaliser le montage et la mise en place de protections collectives (écran, sas, paroi, ...),Réaliser une intervention nécessitant une habilitation,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...,Surveiller les systèmes de chauffage et de refroidissement pour garantir leur bon fonctionnement,Veiller au respect des normes de sécurité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).