Conseiller en Economie Sociale et Familiale - Eva H/F - OHS de Lorraine

OHS de Lorraine, Association à but non lucratif depuis 1920 reconnue d'utilité publique, met tout en oeuvre pour assurer une prise en charge de qualité des jeunes enfants, adolescents, adultes et personnes âgées confrontés aux conséquences multiples d'un état de santé déficitaire ou d'une situation sociale devenue contraignante. L'OHS Lorraine emploie 1850 salariés au sein de 55 établissements ou agréments sanitaires, sociaux et médico-sociaux au sein de ses filières Enfance et Handicap, Adultes et Personnes Agées, Sociale.

Au sein de l'Ecole de la Vie Autonome (MAS EVA) et sous l'autorité du coordinateur médico-social, vous participez à la réalisation des projets de jeunes adultes en situation de handicap qui ambitionnent de vivre en logement indépendant. Dans une démarche d'autonomisation et d'engagement des personnes :

- Vous participez à l'accompagnement vers l'autonomie : vous évaluez les besoins en situation réelle puis proposez des parcours personnalisés dans les actes de la vie quotidienne : alimentation, hygiène, santé, logement, loisirs
- Vous accompagnez le développement des compétences et vous facilitez leur appropriation dans la gestion budgétaire et administrative, dans l'accès et l'entretien d'un logement, dans l'accès à la citoyenneté et à une consommation responsable.
- Vous développez le réseau de partenaires autour du résident : lien avec les familles, ou représentant, avec les partenaires extérieurs.
- Vous partagez votre expertise en équipe pluri-professionnelle : binôme de référent par résident, réunion pluridisciplinaire, traçabilité dans le dossier informatisé de l'usager, échange de pratiques professionnelles
- Vous participez au projet d'établissement et à la Démarche Qualité.

- Titulaire du Diplôme d'Etat de Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (CESF) ou diplôme de Technicien(ne) en économie sociale et familiale (TESF)
- Autonomie, coopération, innovation
- Titulaire du permis B obligatoire, vous serez amené(e) à développer des accompagnements à l'extérieur dans le secteur de la Métropole de Nancy : appartements externalisés, associations, administrations ou services du Territoire

Poste à pourvoir au 1er juillet 2026 dans le cadre d'un remplacement pour départ à la retraite.