Chargé de Projet Communication et Évènementiel - Alternance H/F - Harmonie Mutuelle

Harmonie Mutuelle, Membre fondateur du groupe VYV, est un acteur leader de la protection sociale en France et protège 5 millions de personnes, 150 000 entrepreneurs et 88 700 entreprises qui ont choisi d'être accompagnés par une entreprise mutualiste à mission. Dotée d'une raison d'être, inscrite dans ses statuts, Harmonie Mutuelle s'engage à agir sur la santé des personnes et de la société.
Acteur de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS), Harmonie Mutuelle vise à concilier performance économique, sociale et environnementale, tout en plaçant l'humain au coeur de ses préoccupations.
Le poste :

Rattaché(e) au pôle Développement, Marketing et Communication de Kalixia, vous participez à la préparation, la mise en oeuvre et le suivi de nos actions communication et évènementielles.

Face aux besoins grandissants de Kalixia de communiquer auprès de ses différentes cibles dans un écosystème complexe et diversifié (professionnels de santé, fabricants, institutionnels, complémentaires santé utilisatrices ou prospects), nous recherchons un chargé de communication et évènementiel curieux, polyvalent et dynamique.

Votre rôle sera clé pour participer à la compréhension de nos offres et à la promotion de celles-ci au travers de nos différents supports print et digitaux, ainsi que de nos évènements, en BtoB et BtoBtoC.

Intégré(e) au sein d'une équipe à taille humaine et dans un cadre favorisant l'apprentissage, vous serez accompagné(e) au quotidien pour monter en compétences dans la rédaction de contenus pédagogiques, promotionnels ou institutionnels, dans le cadre de relations publiques et de relations presse, ou bien encore dans la préparation d'évènements majeurs pour Kalixia.

Vos missions principales :

- Contribuer à la conception du plan de communication de Kalixia
- En lien avec les agences de communication et régies publicitaires, contribuer à la coordination et au déploiement opérationnel des actions de communication
- En lien avec le pôle digital du service, contribuer à la coordination et au déploiement opérationnel des actions/outils marketing, avec les différents intervenants internes et prestataires externes
- Participer à une veille active de notre secteur et alimenter les benchmarks réalisés
- Contribuer par des échanges avec les interlocuteurs clés à l'actualisation de nos bases de contacts clients et représentants des professionnels de santé partenaires
- Accompagner nos complémentaires santé utilisatrices dans la déclinaison et la valorisation de nos services sur leurs supports clients
- Adapter des supports pour nos RDV clients, prospects ou partenaires
- Contribuer à la préparation de nos évènements phares (congrès, soirées, commissions partenaires et complémentaires santé ...)
- En s'appuyant sur l'expertise des différents pôles métier de Kalixia, participer à la rédaction des différents supports de communications internes et externes (présentations, supports commerciaux, argumentaires, FAQ, mails, communiqués de presse, ....etc)

Expérience souhaitée :

- Vous souhaitez préparer un Bac +5 en communication et évènementiel (École de communication, Écoles de commerce, IAE, Université)
- Vous avez une bonne capacité rédactionnelle et êtes à l'aise à l'oral

Qualités personnelles :

- Communication orale et écoute active
- Curiosité, ouverture d'esprit, créativité
- Rigueur rédactionnelle
- Organisation et autonomie dans le suivi des dossiers
- Esprit d'équipe, capacité d'entraide et envie d'apprendre auprès de collègues expérimentés
- Aisance avec les outils bureautiques et digitaux
- Adaptabilité, dynamisme et implication

Compétences techniques :
- Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et bureautiques.
- Vous serez formé(e) aux logiciels et aux processus internes de Kalixia
- Des notions sur WordPress, Salesforce/Marketing Cloud seraient un plus

Nos avantages :

- Accord d'intéressement
- Carte déjeuner à 9,50 € (60 % pris en charge par l'employeur) et avantages CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances...)
- Forfait mobilité durable : jusqu'à 400 € par an (cumulable avec le remboursement de l'abonnement aux transports en commun, dans la limite de 500 euros au total)
- Contrat collectif santé et prévoyance
- Un parcours d'intégration dédié et un accès à des formations internes en libre-service
- Un suivi personnalisé par les Ressources Humaines et votre tuteur

Le processus de recrutement :
- Evaluation de votre CV par le recruteur
- Entretien présentiel (à Paris) avec votre futur(e) manager et votre tuteur
- Entretien en visio avec le recruteur
Compétences : Communication orale et écrite, Créativité, Adaptabilité, Sens de l'organisation