Responsable Mobilités et Transport Scolaire - Communaute de Communes Entre Arroux Loire et Somme H/F - Structures de coopération territoriale

Responsable mobilités et transport scolaire

Sous l'autorité de la direction générale, en lien avec les élus référents en charge des mobilités et du transport scolaire, vous assurerez le pilotage des services mobilités et transport scolaire du territoire.

Activités liées aux fonctions de gestionnaire de transport scolaire :
- Participation à la définition optimale des conditions d'organisation et d'exploitation du service de transport scolaire.
- Gestion des inscriptions
- Organisation et optimisation des circuits, en concertation avec les élus locaux, via la régie ou les prestataires (en étant force de proposition pour l'aménagement des différents circuits)
- Organisation et mise en oeuvre des dispositifs de sécurité des usagers et du personnel
- Veille règlementaire du service (suivi des normes de sécurité, de transports et du personnel)
- Elaboration et suivi du budget du service
- Lien avec les prestataires et les financeurs (notamment le Conseil Régional Bourgogne Franche Comté)
- Gestion et suivi de l'entretien des véhicules affectés au service
- Mise en oeuvre et vérification des contrats et des documents de transport
- Comptabilité de base
- Affectation des services aux conducteurs et aux véhicules
- Mise en place et vérification des procédures en matière de sécurité
- Suivi des fréquentations scolaires
- Encadrement des personnels affectés au service
- Suivi horaire et règlementaire avec la préfecture
- Gestion et suivi des demandes des usagers
- Compte rendu et informations régulières auprès des élus référents
- Organisation et participation aux réunions
- Demandes et suivi des subventions
- Gestion administrative et juridique des procédures liées aux marchés publics de transport
- Gestion des licences de transport avec la DREAL

Activités liées à la mobilité :
- Pilotage et mise en oeuvre des fiches actions du plan de mobilité simplifié
- Intégration des actions mobilité aux compétences transversales
- Suivi de conventions, appels à projets et subventions
- Développement du partenariat avec les différentes institutions (région, départements, associations, DDT, mission locale...)
- Suivi des projets d'aménagements cyclables
- Réalisation et suivi statistique des projets mis en place (transport à la demande, covoiturage...)
- Réalisation d'outils cartographiques (aide à la décision)
- Bilan et évaluation des actions
- Gestion du transport à la demande
o Visa de facturation
o Etude et mise en oeuvre de l'extension du service

Activités liées au suivi des véhicules communautaires :
- Suivi et programmation de l'entretien des véhicules communautaires (parc administratif)
- Gestion et suivi des consommations et des cartes de carburant, des badges autoroutes
- Gestion des assurances et suivi des sinistres
- Gestion et suivi des contraventions

- Diplôme de niveau 5 ou 6
- Diplôme de capacité professionnelles de transport routier de personnes
- Connaissances développées dans le domaine du transport de voyageurs appréciées
- Connaissances en aménagement de l'espace public et du territoire
- Maîtrise de l'outil informatique et des procédures administratives
- Connaissances en SIG souhaitées
- Rigueur, organisation, réactivité, discrétion, sens de l'écoute
- Capacités managériales et qualités relationnelles
- Permis B obligatoire

Poste de catégorie B - Filière administrative.
Poste ouvert aux contractuels en cas de carence de candidats fonctionnaires.