Chargé de Développement Itinérance Pédestre Grandes Echappées Vosgiennes H/F - Structures de coopération territoriale

Le PETR du Pays de la Déodatie, 119 communes, 3 EPCI- 103 796 hab. pleinement engagé dans la transition écologique, cherche son futur collaborateur, chargé de développement itinérance pédestre,Grandes Echappées Vosgiennes, 35h00.
Le Pays de la Déodatie et ses partenaires ont engagé en 2019 une démarche de développement touristique autour de trois itinéraires de randonnée pédestre (490 km), balisées en GR® de Pays depuis 2013. Après une phase de conception, de structuration et de préfiguration du projet, les Grandes Échappées Vosgiennes entrent aujourd'hui dans une nouvelle étape décisive : celle de la professionnalisation, de la commercialisation et de la recherche d'un modèle économique pérenne, condition indispensable à la consolidation et à la transmission du projet.
Dans ce contexte, le PETR recrute un·e Chargé·e de développement - Grandes Échappées Vosgiennes (GEV) afin de suivre la réalisation d'une étude économique, d'accompagner et de préparer l'émergence de la future structure porteuse.

Situé au coeur du Massif des Vosges, vous évoluerez dans un cadre de vie de pleine nature, sportif et convivial (forêts, lacs, crêtes vosgiennes).
Adepte du travail collaboratif, vous pourrez bénéficier de l'appui d'une équipe dynamique d'une vingtaine de personnes.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o088260410000650-charge-developpement-itinerance-pedestre-grandes-echappees-vosgiennes?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil du candidat
Formation Bac +3/+ 5 dans le domaine du tourisme, marketing/commerce. Expérience souhaitée en valorisation et commercialisation de produits touristiques.
Connaissances
- Développement touristique/territorial
- Méthodologie de gestion de projet
- Connaissance des acteurs du tourisme
Compétences :
- Savoir conduire un projet
- Savoir animer des réunions/groupes

Aptitudes personnelles :

- Aisances relationnelles
- Dynamisme
- Travail collaboratif.

- Réunions occasionnels en soirée
- Déplacement sur le territoire