Recrutement Ras 440

Affreteur H/F - Ras 440

  • Villers-Bocage - 80
  • Intérim
  • Ras 440
Publié le 14 avril 2026
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Les missions du poste

À propos de nous

Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !Votre mission
Rattaché(e) au Responsable Affrètement, vous êtes en charge d'organiser et d'optimiser le transport de marchandises sur le territoire national Français.

Votre objectif est de garantir des solutions de transport performantes, fiables et adaptées aux besoins des clients.

Vos principales responsabilités
Rechercher et sélectionner des transporteurs

Négocier les tarifs dans un objectif de rentabilité

Planifier les expéditions

Suivre les livraisons et gérer les aléas

Assurer la relation client

Optimiser les coûts et les marges

Suivre et développer un portefeuille clients dans un souci de réactivité et de qualité

Négocier, établir et suivre les dossiers d'affrètement dans le respect des procédures et de la législation

Conseiller les clients et proposer des solutions techniques adaptées

Assurer un reporting régulier (KPI, palettes, suivi d'activité)

Votre profil
Formation Bac +2 en transport / logistique ou équivalent

Une première expérience est un plus, mais non indispensable

Ce poste est ouvert aux profils débutants. Nous accordons une importance particulière à la réactivité, à la capacité à gérer les urgences et à l'implication au quotidien.

Compétences attendues
Connaissance du transport routier national appréciée

Maîtrise des outils informatiques (TMS, Excel)

Capacité de négociation

Sens de l'organisation et gestion des priorités

Réactivité et adaptabilité

Conditions de travail

Travail en bureau / open space

Environnement dynamique

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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