Gestionnaire RH Formation H/F - PROMAN
- Blagnac - 31
- Intérim
- PROMAN
Les missions du poste
PROMAN EXPERTISE est le réseau d'agences du groupe PROMAN, 4ème acteur sur le marché français, dédié au recrutement et à la mise à disposition temporaire de personnel Cadres et Techniciens.
Notre savoir-faire s'articule autour de 3 secteurs d'activité :
- L'ingénierie de l'industrie et de la construction,
- L'informatique et les nouvelles technologies,
- Les fonctions support et administratives.
Votre agence PROMAN Toulouse Expertise recherche pour son client AIRBUS, dans le cadre d'un surcroît d'activité , pour une mission de 6 mois avec possibilité de prolongation, poste à pourvoir immédiatement.
un GESTIONNAIRE RH FORMATION (H/F)
- En tant que Competence & Learning Business Partner, vous pilotez de bout en bout les activités liées aux métiers, compétences et apprentissages sur votre périmètre.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
- Anticiper les besoins business à court, moyen et long terme en matière de compétences, emplois et learning.
- Définir et piloter la roadmap Jobs, Competences & Learning de votre périmètre, en cohérence avec la stratégie Compétences Qualité.
- Être l'interlocuteur·rice unique du business pour toutes les questions liées aux compétences et à la formation.
- Analyser les besoins et concevoir des solutions de formation adaptées (elearning, présentiel, social learning, parcours).
- Piloter les projets learning de bout en bout, en mode gestion de projet, en lien avec les experts métiers et les parties prenantes.
- Gérer les prestataires de formation, en garantissant la qualité des livrables et le respect des standards.
- Accompagner les équipes métier dans la création de leurs propres solutions de formation (méthodes, pédagogie, outils).
- Garantir la qualité pédagogique, la cohérence des contenus et le respect des processus learning.
- Suivre la performance des actions de formation et mesurer leur impact / ROI à l'aide de la donnée.
- Piloter et optimiser le catalogue de formations de votre périmètre (standardisation, mutualisation).
- Réaliser des analyses compétences/métiers/learning pour répondre aux audits, projets d'upskilling et besoins de gestion des ressources.
- Contribuer aux actions d'amélioration continue au sein de l'Operations Academy et du CoE Competence & Learning.
CV ANGLAIS+FRANCAIS OBLIGATOIRE
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Profil recherché:
- 5 à 10 ans d'expérience sur un poste similaire (learning design, competence management, learning project management).
- Expérience en aéronautique / Airbus appréciée, mais profils issus de grandes structures hors industrie acceptés.
- Connaissance des sujets Qualité / amélioration de process appréciée mais non obligatoire.
- Maîtrise de la Google Suite, notamment Looker Studio.Anglais avancé obligatoire ; le français est un plus.
- Excellentes capacités d'analyse, de structuration et de pilotage multiprojets.
- Très bon relationnel, posture de business partner et sens du service.
- Autonomie, rigueur et esprit collaboratif dans un environnement international.
CV ANGLAIS+FRANCAIS OBLIGATOIRE
Cette offre vous intéresse, N'attendez pas et postulez dès maintenant !!
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.