Technicien Logistique et Bâtiment H/F - Service Public

Liaisons hiérarchiques : placé sous l'autorité du responsable du service logistique

Liasions fonctionnelles: au sein du service logisitique, le tehnicien logisitique est au contact de toutes les communautés de l'école (personnels administraitifs, enseignants, étudiants)

"Missions et activités principales
A. MAINTENANCE ET ENTRETIEN TECHNIQUE
- Veiller à la gestion des équipements.
- Vérifier la conformité des installations électriques et contribue à la mise à jour des documents obligatoires (registre de sécurité, plans).
- Diagnostiquer et dépanner les installations techniques : pannes électriques, dysfonctionnements CVC, fuites, etc. .
- Élaborer des comptes rendus d'intervention, alimenter et exploiter les outils de gestion.
- Participer aux travaux de mise en conformité, d'amélioration ou de modification des installations techniques.

B. SÉCURITÉ ET PRÉVENTION

- Participer activement à la gestion opérationnelle de la sécurité incendie
- Contrôler le respect des règles de prévention des risques et de sécurité
- Contrôler régulièrement les extincteurs, portes coupe-feu, blocs autonomes d'éclairage de sécurité (BAES)
- Participer aux exercices d'évacuation et assurer la fonction de serre-file
- Intervenir en cas de déclenchement de l'alarme incendie selon les procédures établies

C. Support aux activités pédagogiques et événementielles :

- Intervenir pour la préparation technique des salles de cours, ateliers de fabrication et espaces d'exposition.
- Assurer l'installation et la maintenance des équipements mobiliers et techniques lors des manifestations culturelles (expositions, conférences, journées portes ouvertes), y compris en horaires décalés (soirées, week-ends) .
- Participer à la manutention et au déploiement de matériel pédagogique ou événementiel .
D. Gestion administrative et outils :
- Renseigner les outils de gestion technique (GMAO, GTC)
- Assurer le suivi des interventions (comptes rendus, bon d'intervention) .
- Apporter une aide ponctuelle aux autres membres du service immobilier et logistique.
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Descriptif du profil recherché
Placé(e) sous l'autorité du responsable du service immobilier et logistique, le/la technicien(ne) logistique et bâtiment assure le bon fonctionnement, l'entretien et la maintenance préventive et corrective des installations techniques et des bâtiments de l'école. Il/elle garantit la disponibilité des équipements nécessaires aux activités pédagogiques et événementielles dans le respect des règles de sécurité et des normes applicables.

Une bonne maîtrise de plusieurs domaines d'intervention : plomberie sanitaire, travaux d'électricité, de menuiserie, CVC, et sécurité incendie. Il / elle assure le maintien en bon état du patrimoine bâti de l'école.
Dans une logique de support aux activités pédagogiques, il/elle supervise également l'aménagement fonctionnel des salles de cours et des ateliers. Sa polyvalence et ses connaissances lui permettent d'apporter une aide technique précieuse aux autres membres du service logistique et immobilier selon les besoins opérationnels.

Compétences techniques
- Niveau de diplôme minimim requis: Formation : Bac +2 souhaité (BTS ou BUT) en maintenance des bâtiments, Une expérience significative en maintenance de bâtiments tertiaires (minimum 5 ans) peut compenser l'absence de diplôme .
- Expérience (débutant, confirmé, expert): confirmé

Savoir-faire
- Connaissance des techniques de maintenance du bâtiment (plomberie, électricité, menuiserie, peinture)
- Maîtrise des règles de sécurité incendie et des équipements de protection individuelle (EPI)
- Capacité à utiliser les outils et équipements de maintenance
- Notions en gestion administrative et informatique (messagerie, tableurs)
- Utilisation d'outils de GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) et de bureautique (Word, Excel)
- Lecture de plans : Capacité à lire et interpréter des plans techniques (électricité, fluides, VRD)

Savoir être
- Bon relationnel et esprit de service
- Capacité à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs (usagers, prestataires, hiérarchie)
- Aptitude au travail en équipe et en autonomie
- Sens de l'écoute et réactivité face aux demandes
- Rigueur et méthode dans l'organisation du travail
- Polyvalence et adaptabilité
- Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité
- Disponibilité et réactivité
- Discrétion professionnelle