Couvreur - Technicien Poseur Velux H/F - a Ciel Ouvert Marseille
- Marseille - 13
- CDI
- a Ciel Ouvert Marseille
Les missions du poste
Qui sommes-nous ?
Depuis près de 15 ans, A CIEL OUVERT est le 1er installateur de fenêtres de toit VELUX en France.
Grâce à notre savoir-faire, nous participons chaque jour à l'amélioration de l'habitat de milliers de clients partout en France.
Notre croissance continue et nous recherchons aujourd'hui de nouveaux talents pour poursuivre cette aventure.
En savoir plus : https://www.acielouvert.comVous êtes couvreur et passionné par votre métier, mais vous souhaitez vous spécialiser dans un domaine précis de la toiture ?
Chez A CIEL OUVERT, nous vous proposons de devenir expert dans la pose de fenêtres de toit VELUX, tout en intervenant sur des chantiers variés et uniques : remplacement, création, rénovation. aucun chantier ne se ressemble !
Votre mission, au sein de l'équipe de Gael, vous interviendrez chez nos clients pour :
- La pose de fenêtres de toit VELUX
- Le remplacement et la création d'ouvertures en toiture
- Les travaux de finition et d'étanchéité
- Le conseil client sur les solutions adaptées
- Chaque intervention est différente, ce qui rend votre quotidien varié et stimulant.
Formation et évolution : chez A CIEL OUVERT, nous croyons à la montée en compétences. Vous bénéficierez :
- de formations techniques auprès de professionnels expérimentés
- de formations dans notre centre de formation interne
- d'un accompagnement terrain avec votre équipe
- Et si l'envie vous prend un jour d'évoluer, des opportunités vers des postes de Technico-Commercial peuvent également s'ouvrir.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec :
- votre responsable
- nos assistantes commerciales
- vos collègues techniciens
Tout est mis en place pour vous permettre de vous épanouir et réussir dans votre métier !
Les avantages à nous rejoindre : en plus d'intégrer une entreprise en pleine croissance, nous vous proposons :
- Une mutuelle PROBTP prise en charge à 100%, parce que votre santé est notre priorité
- Un véhicule de service, une carte carburant, un badge autoroute, pour assurer tous vos déplacements professionnels
- Des paniers repas, parce que bien manger fait bien travailler
- Un comité d'Entreprise (HappyPal), pour se faire des petits plaisir.
- Des formations pour une montée rapide en compétences
- Travail du lundi au vendredi, pour un meilleur équilibre avec votre vie personnelle.
- Rémunération entre 2 400 € à 2 900 € net / mois (39h) selon expérience, compétences et implication.
Votre profil :
- CAP / BEP / BP Couvreur ou Charpentier ou expérience significative en couverture
- Vous êtes autonome, curieux et soigneux
- Vous aimez le contact client
- Vous appréciez les chantiers courts et variés
Notre recrutement se déroule en plusieurs étapes :
- Premier échange téléphonique avec Camille, notre chargée de recrutement pour faire connaissance et comprendre votre parcours.
- Journée d'immersion avec nos équipes sur le terrain.
- Dernier entretien avec le gérant de la filiale, afin de confirmer avec vous, les exigences du poste et les valeurs de l'entreprise.
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Déposer une toiture,Poser des ardoises,Poser des tuiles,Réaliser la pose d'éléments de couverture,Réaliser l'isolation et l'étanchéité de la toiture, terrasse
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Travaux de menuiserie bois et PVC
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).