Recrutement Exploitations Forestieres Barillet

Assistant Chef de Projet E-Commerce en Alternance H/F - Exploitations Forestieres Barillet

  • Châteauneuf-sur-Loire - 45
  • Alternance
  • Exploitations Forestieres Barillet
Publié le 15 avril 2026
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Les missions du poste

Récemment, le groupe s'est engagé dans un programme de transformation omnicanale ambitieux et a décidé de créer une Direction Marketing & E-commerce afin de piloter cette transformation. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Assistant(e) Projet E-commerce en alternance pour accompagner le développement de nos projets en ligne.Au sein de l'équipe Marketing et E-commerce, vous contribuerez au développement de l'expérience e-commerce des différentes enseignes du Groupe Barillet.
Missions :
Il/elle est chargé(e) de s'assurer que l'ensemble des étapes clés d'un projet s'articulent de la façon la plus optimale possible afin de garantir une transformation efficace.

Product management & gestion de projet digital:

- Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs internes et externes afin de proposer des évolutions produits
pertinentes
- Contribuer à la définition et à l'évolution de la roadmap e-commerce et digitale
- Participer à l'optimisation des parcours utilisateurs et des tunnels de conversion
- Rédiger les spécifications fonctionnelles en lien avec les équipes métiers et techniques
- Piloter la relation avec les agences externes : brief, suivi des livrables, validation
- Concevoir et exécuter les plans de tests (recette fonctionnelle, tests de non-régression) avant mise en production
- Identifier, remonter et suivre la résolution des anomalies avec les équipes techniques
- Participer aux mises en production et garantir leur bon déroulement
- Rédiger des supports utilisateurs (guides, process) et accompagner la prise en main des outils.

Analyse des performances web:

- Suivre et analyser les performances du site (trafic, taux de conversion, chiffre d'affaires, panier moyen.)
- Produire des reportings réguliers et formuler des recommandations d'optimisation
- Analyser la performance des catégories produits et des dispositifs e-commerce mis en place.

Développement SEO & contenus:

- Participer à la définition et à la mise en oeuvre de la stratégie SEO
- Contribuer à la création et à l'intégration de contenus optimisés SEO
Accompagnement des collaborateurs & conduite du changement e-commerce
- Collecter et analyser les remontées terrain des équipes commerciales ainsi que les retours clients afin d'identifier des axes d'amélioration du site
- Accompagner les équipes internes dans l'appropriation des outils e-commerce (formations e-commerce, statistiques, gestion des leads.)
- Créer des supports pédagogiques et de communication (guides, tutoriels, newsletters internes)
- Animer la communauté des référents e-commerce (présentation des évolutions et correctifs du site, suivi des besoins.).

Profil recherché :
- Vous êtes actuellement en formation Bac +4/5 en école de commerce, école de communication/marketing ou université, vous bénéficiez d'une première expérience dans la gestion de projets notamment digitaux et e-commerce
- Vous souhaitez réaliser une expérience responsabilisante à 360°
- Vous disposez d'une bonne capacité analytique et êtes capable de travailler en transversal
- Vous êtes à l'aise avec les outils de gestion de projet et de communication collaborative (comme Monday, Slack, ou Trello)
- Vous êtes une personne curieuse, créative et rigoureuse. Vous aimez le travail en équipe et disposez d'un excellent sens du relationnel. Vous savez travailler de manière organisée
- Vous maîtrisez la suite Office (bon niveau sur Excel).

Durée : 1 ou 2 ans

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Assurer la veille concurrentielle pour anticiper les évolutions du marché,Développer des stratégies pour améliorer l'expérience utilisateur,Gérer les réclamations en ligne avec réactivité et efficacité,Administrer une vente e-commerce

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Exploitation forestière

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

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