Psychologue Clinicien à 50% H/F - Hopital de Ribeauville
- Ribeauvillé - 68
- CDD
- Hopital de Ribeauville
Les missions du poste
L'Hôpital de Ribeauvillé recrute un(e) psychologue clinicien(ne) titulaire d'un Master 2 en Psychologie clinique et psychopathologie pour un poste à temps partiel (50% d'un temps plein).
Vous rejoindrez une équipe composée d'une psychologue clinicienne et d'un neuropsychologue.
Notre établissement est composé de deux services d'unité de soins de longue durée (USLD), d'un service de soins médicaux et de réadaptation (SMR) en hospitalisation complète et un en hospitalisation à temps partiel ainsi que d'un secteur EPHAD disposant d'une unité de vie protégée.
Vos missions :
- Assurer un soutien et un accompagnement psychologique auprès de la personne âgée.
- Accompagner l'entourage de la personne âgée.
- Être à l'écoute des professionnels par rapport aux problématiques rencontrées dans la relation de soin.
- S'impliquer dans des projets de service et dans des missions transversales afin d'améliorer la qualité de l'accompagnement des patients/résidents.
- Contribuer au projet d'établissement et participer à la démarche qualité.
- S'informer des documents internes de l'établissement et favoriser l'échange d'information
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique,Communiquer efficacement avec les patients et leur famille,Créer une relation de confiance avec les patients,Utiliser les outils numériques
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.