Agent de Service Ménage H/F - FMT - Direction accueil habitat santé

- Assurer l'entretien (ménage et hygiène) des bureaux et parties communes (toilettes, salles communes, salle personnel) des trois établissements de l'Escale et du Service Odyssée,
- Assurer le ménage des espaces partagés au Centre Parental (cuisine, salle de bain, salle d'activité, pièces de vie),
- Préparer les logements en diffus et en interne, pour l'accueil des personnes accueillies suite à l'état des lieux de sortie,
- Entretenir le matériel de ménage et effectuer des tâches de lingerie
- Suivre les commandes de produits d'entretien ménagers et des petits matériels d'équipement,
- Faire le lien avec les cadres, les travailleurs sociaux et les ouvriers d'entretien sur l'état des logements et les éventuels travaux à réaliser

Les déplacements (Quimper et Cornouaille) se font avec une voiture de service.

Horaires de travail : 5 jours semaine

PROFIL
Formation/ Expérience :
- Expérience du ménage en collectivité et de bureau.
- Permis B et pratique de la conduite indispensable
- Connaissance et pratique de l'outil informatique : mail, word, internet

Qualités requises :
Efficacité, disponibilité, réactivité
Autonomie, prise d'initiative
Sens de l'organisation, respect des délais, et capacité à rendre-compte de son travail
Qualités humaines et relationnelles nécessaires pour :
- le travail d'équipe : écoute empathie, respect des consignes et de l'autorité hiérarchique.
- la coordination avec les équipes éducatives
- le lien avec les personnes accueillies : bienveillance, distance professionnelle

Experience: Débutant accepté

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Services administratifs combinés de bureau

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.