Recrutement Atlantic Marine

Dessinateur-Projeteur Structures Métalliques & Ouvrages Mar H/F - Atlantic Marine

  • Fontenay-le-Comte - 85
  • CDI
  • Atlantic Marine
Publié le 15 avril 2026
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Les missions du poste

Spécialisée dans la conception et la réalisation de marinas, pontons et ouvrages d'art en aluminium, Atlantic Marine intervient sur des projets techniques en France et à l'international.

Au sein du bureau d'études, vous participez à la conception de structures métalliques; de type aluminium mécano-soudés, pour des ouvrages maritimes et/ou de génie civil :
- Concevoir et élaborer les plans d'appels d'offres
- Réaliser les plans d'ensemble EXE et de détail (pontons, passerelles, structures flottantes)
- Concevoir et modéliser des structures en aluminium
- Participer à l'étude technique en lien avec les ingénieurs et les chargés d'affaires
- Adapter les conceptions aux contraintes du projet et de production
- Préparer les dossiers EXE pour la fabrication et le montage
- Assurer le suivi et les mises à jour des plans

Profil recherché
- Formation Bac +2 à Bac +3 (BTS Constructions Métalliques, AMCR, Génie Civil, CPI ou équivalent)
- Maîtrise des logiciels de CAO/DAO (AutoCAD, Tekla, ou similaire)
- Intérêt pour les structures métalliques et l'environnement maritime
- Rigueur, autonomie et esprit d'équipe

Pourquoi nous rejoindre :
- Projets innovants en environnement maritime
- Travail sur des ouvrages techniques et visibles
- Entreprise dynamique en développement

Une première expérience en bureau d'études est un plus

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Etudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles,Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Construction de navires et de structures flottantes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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