Recrutement Communes

Référent Sonorisation Manifestation - Sevran H/F - Communes

  • Sevran - 93
  • Fonctionnaire
  • Communes
Publié le 15 avril 2026
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Les missions du poste


- Assurer les opérations de manipulation, portage, déplacement, chargement et installation de matériel et d'équipement
nécessaire aux manifestations organisées par la municipalité ou par les associations et notamment des matériels de
sonorisation.

Missions principales du poste
- Assurer la gestion des systèmes de sonorisation et vidéoprojection dans le cadre des manifestations organisées par la ville
- Assurer la gestion du local sonorisation des Relations Publiques (entrées et sorties de matériel)
- Effectuer les inventaires hebdomadaires du matériel de sonorisation
- Conduire le chariot élévateur et aménager le stockage jusqu'à 6 mètre de hauteur
- Assurer la conduite, la vérification et le contrôle des véhicules
- Assurer la manutention et le transport de matériel
- Participer au montage/démontage des fêtes, réceptions, manifestations et entretien du matériel
- Participer à la pose du pavoisement
- Assurer l'accueil et contribuer à la formation des nouveaux personnels recrutés
- Assurer ponctuellement le remplacement du gardien de la salle des fêtes
- Assurer des méthodes de travail préservant le matériel

Le profil recherché


Certificats et habilitations : Habilitation électrique - CACES 3 - Formation Gestes et Postures
Permis : Permis B
Connaissances requises (savoirs) :
- Connaître les règles de sécurité des manifestations ouvertes au public
- Connaître les systèmes de sonorisation et les normes en vigueur applicables
- Respecter le port correct des EPI ainsi que les règles de base relatives aux conditions d'hygiène et de sécurité au travail
Connaissances techniques requises (savoir-faire) :
- Maîtriser l'usage des matériels mis à disposition
Compétences relationnelles (savoir être) :
- Etre autonome
- Faire preuve de rigueur dans le travail
- Etre à l'écoute et disponible pour l'ensemble des interlocuteurs
- Avoir le sens de l'organisation, de la méthode et de la rigueur
- Etre capable de travailler en équipe
- Etre force de proposition pour la mise en place des procédures

Temps de travail hebdomadaire : Base de 35 heures hebdomadaires annualisées

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