Recrutement Services départementaux d'incendie et de secours

Chef de Section Planification et Prévision Opérationnelle Ppo - Sdis de Meurthe-Et-Moselle H/F - Services départementaux d'incendie et de secours

  • Val de Briey - 54
  • Fonctionnaire
  • Services départementaux d'incendie et de secours
Publié le 15 avril 2026
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Les missions du poste


Le ou la chef(fe) de section PPO pilote la planification et garantit le maintien de la couverture opérationnelle à l'échelle du groupement. Il ou elle assure des missions de prévision en matière de DECI et d'urbanisme.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o054260414001103-chef-fe-section-planification-prevision-operationnelle-ppo?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché


Savoir
- Savoir utiliser le Pack Office et les logiciels métier afférents
- Disposer d'une culture générale administrative
- Connaître ou savoir chercher la réglementation et les procédures opérationnelles (GNR, GTO, GDO etc.)
- Connaître les documents structurants de l'établissement (RI, RO, SDACR, plan de formation etc.)
- Connaître le secteur opérationnel et ses enjeux
- Connaître la réglementation liée aux ERP
- Connaître le système de gestion opérationnelle

Savoir-faire
- Faire preuve de rigueur et d'organisation
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie
- Partager des informations en s'assurant d'être compris
- Planifier et organiser son temps et son poste de travail
- Suivre et réaliser des objectifs donnés dans les délais impartis
- Respecter la réglementation liée à son domaine d'activité
- Anticiper les besoins et échéances du service
- Travailler et échanger avec l'équipe sur son domaine d'expertise
- Maîtriser les techniques rédactionnelles propres à son domaine d'expertise
- Animer une réunion
- Savoir conduire une équipe, savoir déléguer
- Fixer des objectifs, piloter des projets

Savoir-être
- Faire preuve de discrétion professionnelle
- Adapter son comportement en fonction des situations et de ses interlocuteurs
- Avoir le sens et le respect du service public
- Faire preuve d'assiduité, de motivation et d'implication dans ses missions
- Etre force de proposition
- Mobiliser ses capacités relationnelles pour travailler en équipe
- Faire preuve d'autonomie, de polyvalence et de capacité d'adaptation
- Etre à l'écoute des agents, se rendre disponible

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