Apprenti Assistant Patrimoine H/F - Communaute de Communes du Pays de Chatea

Sous l'autorité d'un maître d'apprentissage du service Patrimoine, vous avez pour missions principales :

- Missions principales :
1 - Accueil du public au Couvent des Ursulines et au Musée d'Art et d'Histoire

2 - Animer des activités patrimoniales
Contribuer à organiser et animer des visites guidées (Couvent des Ursulines, ville et jardins, patrimoine des communes du Pays de Château-Gontier.)
Contribuer à concevoir et mettre en oeuvre des contenus de médiation autour des collections du Musée (ateliers, visites, supports d'information.) dans le cadre des activités permanentes, temporaires et évènementielles (Nuit des Musées, Journées Européennes du Patrimoine, Biennale d'art contemporain.)
Participer à la conception des expositions temporaires (recherches documentaires, montage/démontage des expositions, concevoir des outils de médiation adaptés)

3 - Mettre en oeuvre des activités pédagogiques
Concevoir et animer des visites et ateliers pour le jeune public (scolaires, TAP, centres de loisirs, centres sociaux, individuels)
Elaborer des supports pédagogiques et ludiques pour le jeune public

4 - Information et communication
Suivre les outils d'information et de communication en lien avec le service Communication (mise à jour du site internet, panneaux lumineux, transmettre le programme des animations à la presse.)
Assurer une veille culturelle

- Profil recherché :

Qualités relationnelles
Sens du travail en équipe
Capacités d'adaptation
Etre capable d'anticiper, de prendre des initiatives
Savoir alerter, rendre compte.
Titulaire du permis B
Titulaire d'un diplôme Bac +4

- Observations :

Temps complet

- Modalités de recrutement :

Contrat d'apprentissage : durée à définir selon diplôme préparé,
Limite d'âge fixée à 30 ans, sauf pour les travailleurs handicapés (ou dérogations spécifiques)

Dossiers candidatures : joindre un CV et une LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE et exclusivement en format PDF

Experience: Débutant accepté

Compétences: Développer et fidéliser la relation client,Gérer un patrimoine, un portefeuille d'actifs,Gérer un portefeuille boursier,Organiser et développer son réseau professionnel,Respecter la confidentialité des informations

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.