Mecanicien Hydroelectrique H/F - Job & vous

JOB & Vous L'Isle Jourdain recherche pour le compte d'une entreprise, spécialisée en maintenance, réparation et gestion de projets industriels, un MECANICIEN HYDROELECTRIQUE (H/F).

DESCRIPTION DU POSTE :
Dans le cadre d'intervention sur des chantiers hydroélectriques partout en France, vos missions seront les suivantes :
- Réaliser la rénovation mécanique, la maintenance et le remplacement des matériels et équipements sur des sites hydroélectriques (vannes, vérins, moteurs, châssis, portiques, etc.), dans le respect des règles de sécurité et des impératifs de production.
- Effectuer des opérations de mécanique industrielle.
- Mettre en forme, ajuster et assembler des pièces et ensembles mécaniques.
- Contrôler l'état de fonctionnement des matériels et les jeux de fonctionnement.
- Renseigner les supports de suivi d'intervention et assurer le reporting auprès du conducteur de travaux.

PROFIL RECHERCHE :
- Formation de niveau BEP, CAP, Bac pro ou BTS en mécanique et/ou maintenance, ou expérience équivalente en environnement industriel.
- Une expérience en maintenance mécanique sur installations hydroélectriques est un réel atout.
- Vous êtes organisée, méthodique, rigoureux.se et précise.
- Vous faites preuve de disponibilité et de flexibilité liées aux déplacements.
- Vous aimez le travail en équipe et la diversité des missions et des environnements.

AUTRES INFORMATIONS :
- Poste à pourvoir dès que possible.
- Grands déplacements France entière à prévoir.

Experience: 3 An(s)

Compétences: Analyse de données de production,Analyser, exploiter, structurer des données,Déterminer des mesures correctives,Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance,Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.