Agent Polyvalent d'Entretien H/F - des Bungalows du Golfe

Missions principales :

- Entretien général du site et des extérieurs
- Travaux de bricolage et petites réparations
- Entretien courant des bungalows et des installations
- Travaux de jardinage : taille, débroussaillage, entretien des espaces verts, nettoyage
- Manutention et interventions diverses selon les besoins de l'établissement
- Participation au bon fonctionnement général du camping

Profil recherché :

- Personne polyvalente, autonome et sérieuse
- Bon bricoleur (se) manuel (elle), capable d'intervenir sur des petits travaux variés
- Une expérience en entretien, maintenance, espaces verts ou bâtiment est appréciée
- Sens de l'organisation et réactivité

Type de contrat :

Contrat saisonnier avec possibilité d'évolution vers un poste à l'année selon profil et besoins de l'établissement.
2 jours de repos consécutifs en semaine ( hors week-end)

Experience: 1 An(s)

Compétences: Entretien des espaces verts,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...,Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur,Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité,Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)

Langues: Français souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.