Charpentier Métallique H/F - Sup Interim

Nous recherchons dans la construction métallique sur le secteur de Nivillac (56), un(e) Charpentier Métallique (H/F).
Vos missions :
- Lire et interpréter les plans et schémas de structures métalliques
- Découper, façonner et assembler les éléments métalliques (profilés, poutres, poteaux.)
- Monter les structures métalliques sur chantier
- Souder, boulonner ou riveter les pièces selon les normes et plans
- Vérifier la qualité, la stabilité et la conformité des ouvrages
- Respecter les règles de sécurité sur chantier

Contrat : intérim La mission pourra être prolongée jusqu'en juin.

Horaires : travail en journée
Rémunération : selon profil et expérience

Comment postuler et profiter de vos avantages SUP Intérim :
- Venez nous rencontrer à l'agence
- Appelez-nous pour en savoir plus
- Transmettez-nous votre cv
Votre profil :
- Expérience en charpente métallique ou construction métallique
- Maîtrise des techniques de découpe, assemblage, soudure et montage de structures métalliques
- Lecture et interprétation de plans et schémas techniques
- Rigueur, précision et sens du détail
- Autonomie et capacité à travailler en équipe
- Connaissance des normes de sécurité et respect des procédures sur chantier

- Permis B souhaité pour déplacements sur chantier

Experience: 2 An(s)

Compétences: Règles de sécurité,Usinage, modelage, découpage, formage, sculpture, ...,Fabriquer, façonner des produits,Marquer les éléments d'une structure métallique,Relever et reporter des cotes

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).