Gestionnaire des Marchés Publics - Ccas de Toulon H/F - Centres communaux d'Action Sociale
- Toulon - 83
- Fonctionnaire
- Centres communaux d'Action Sociale
Les missions du poste
Présentation du CCAS
Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de TOULON est un établissement public administratif qui met en oeuvre la politique sociale communale en organisant des actions de solidarité dans la lutte contre l'exclusion et dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap. Il dispose de trois Directions encadrées par une Direction Générale : Direction de l'Autonomie, Direction de l'Inclusion et de la Solidarité, Direction des Ressources Moyens Généraux.
Présentation de la Direction des Ressources et Moyens Généraux
La Direction des Ressources et moyens généraux regroupe le Service des Pilotage budgétaire, Dialogue de gestion et Suivie de la Masse Salariale, le Service des Ressources Humaines et le Service des Marchés publics & Développement Durable. Elle anime, pilote et coordonne ces trois services qui lui sont rattachés afin de faciliter le bon déroulement des opérations qui permettent le fonctionnement de tous les services et établissements du CCAS.
Sous la responsabilité directe du Directeur des Ressources et Moyens Généraux, la stratégie de communication du CCAS est également confiée aux Chargé(e)s de Communication Multimédia, dont l'encadrement relève de cette direction.
Présentation du Service Marchés Publics et Développement Durable
Le service des marchés publics a pour missions principales la passation et l'exécution des marchés de fournitures, services ou travaux pour l'ensemble du CCAS, en collaboration avec les services. Ces missions s'exercent dans le respect de la réglementation sur les marchés publics, dans un objectif de sécurité juridique. Le service veille à intégrer des critères de développement durable dans les décisions d'achat, en favorisant les solutions respectueuses de l'environnement, économiquement viables et socialement responsables. L'objectif poursuivi est de contribuer à la transition écologique et à la responsabilité sociétale du CCAS, tout en garantissant la qualité et la compétitivité des prestations contractuelles.
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Le profil recherché
Formation et expérience
Niveau Bac minimum exigé - formation juridique en droit public Bac +2 souhaitée
Maîtrise de l'outil informatique : Office, profil d'acheteur AWS
Une maitrise du logiciel de gestion financière CIRIL serait appréciée
Obligation de se former : réglementation en marchés publics, rédaction de pièces contractuelles, plateforme dématérialisée de gestion des marchés publics, CIRIL
Savoirs théoriques
Connaissance du code de la commande publique et des CCAG en vigueur
Connaître les règlementations afférentes aux missions du service
Savoir-faire
Organiser son travail de manière méthodique et rigoureuse
Définir les priorités et gérer plusieurs tâches simultanément
Rédiger et présenter des documents administratifs
Travailler de façon autonome dans le respect des procédures
Posséder de bonnes qualités rédactionnelles
Savoir être
Avoir le sens du service public et du travail en équipe
Disposer d'un très bon relationnel
Respecter strictement la confidentialité des informations traitées
Être capable de s'adapter à des interlocuteurs variés