Recrutement Lynx RH

Commercial Sédentaire B To B - CDI - Nancy H/F - Lynx RH

  • Nancy - 54
  • CDI
  • Lynx RH
Publié le 17 avril 2026
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Les missions du poste

Développer, convaincre, performer... et surtout créer de la valeur durable pour vos clients

Vous êtes animé(e) par le développement commercial et la satisfaction client ? Vous aimez transformer un besoin en solution concrète et suivre vos affaires jusqu'à la signature ? Alors vous pourriez bien être le talent que nous recherchons.

Lynx RH Nancy, spécialiste du recrutement en CDI, CDD et Intérim, recherche pour l'un de ses clients un Commercial sédentaire B to B (H/F) en CDI sur Nancy.

Nous recrutons actuellement pour deux environnements distincts :

- Un acteur structuré et reconnu dans le secteur du BTP

- Une entreprise spécialisée en solutions IT / Télécom

En fonction de votre parcours et de vos affinités métier, nous vous orienterons vers l'opportunité la plus adaptée à votre expertise.

Vos missions

Développement commercial

- Identifier et prospecter de nouveaux clients professionnels

- Analyser les besoins afin de proposer des solutions personnalisées

- Construire des propositions commerciales adaptées

- Développer votre portefeuille sur le long terme

Suivi et fidélisation

- Assurer un suivi régulier des dossiers et des opportunités en cours

- Installer une relation de partenariat durable

- Négocier les conditions commerciales

- Accompagner vos clients jusqu'à la finalisation des contrats

Pilotage de votre activité

- Suivre vos indicateurs et analyser vos performances

- Déployer des actions commerciales ciblées pour atteindre vos objectifs

- Travailler en synergie avec les équipes internes

- Contribuer à l'amélioration continue des offres proposées

Pré-requis

- Expérience confirmée en prospection B to B

- Bonne maîtrise des techniques de négociation

- Utilisation régulière d'un CRM

Profil recherché

Vous avez le goût du challenge et une vraie culture business

- Formation Bac +2 à Bac +3 en commerce (BTS MUC/NDRC, DUT TC, Licence professionnelle...)

- Minimum 3 ans d'expérience en vente B to B (Print, IT, Télécom ou environnement technique)

- Autonomie, sens du résultat et capacité à convaincre

- Excellente communication et sens du service

- Organisation et rigueur dans la gestion du cycle de vente

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 24000 € - 35000 € par an

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