Responsable Maintenance Opérationnel Equipements de Production H/F - Hunteed Recrutement

La mission

Sous la supervision de la direction technique, ce poste implique le pilotage et la supervision des opérations de maintenance au sein d'un site industriel à haute technicité. L'enjeu majeur réside dans l'optimisation de la disponibilité des équipements, tout en répondant aux standards rigoureux d'un secteur soumis à des contraintes sanitaires strictes.
Le titulaire du poste agit en interface constante avec les services de production et de contrôle qualité afin de garantir la fluidité des processus et la stricte application des protocoles de maintenance.

Missions principales :

Encadrement et animation d'équipe :

- Superviser une équipe pluridisciplinaire composée d'une douzaine de collaborateurs techniques et experts en automatismes, organisée en cycles de travail continus.
- Fédérer les équipes, accompagner la montée en compétences et assurer le suivi opérationnel des plannings.
- Garantir la fluidité de la transmission d'informations entre les différents shifts.

Pilotage de l'activité technique :

- Assurer une présence active sur le terrain pour guider les interventions et apporter une expertise technique lors des dépannages complexes.
- Superviser l'exécution des programmes de maintenance préventive et curative sur les lignes de production.
- Arbitrer les priorités d'intervention en fonction des impératifs de production et des urgences techniques.

Optimisation et performance :

- Analyser les causes racines des défaillances répétitives et déployer des mesures correctives durables.
- Contribuer activement à l'accroissement du taux de fiabilité des installations.
- Participer au déploiement des outils de gestion de maintenance assistée par ordinateur et au suivi des indicateurs clés de performance (KPIs).

Maîtrise des normes et sécurité :

- Veiller à l'application stricte des règles de sécurité au travail et des exigences normatives liées à l'hygiène industrielle.
- Prendre part activement aux démarches d'audit, qu'elles soient internes ou diligentées par des organismes externes.

Profil recherché

Profil recherché :

- Parcours académique : Une formation supérieure (niveau technicien confirmé à ingénieur) spécialisée dans les systèmes automatisés, l'électrotechnique ou la maintenance des équipements de production.
- Expérience opérationnelle : Un minimum de cinq années d'exercice au sein d'unités de production à fortes contraintes. Une expertise avérée dans le management d'équipes en horaires décalés est indispensable, idéalement acquise dans des secteurs aux normes d'hygiène ou de sécurité strictes.
- Expertise technique : Une maîtrise polyvalente des disciplines fondamentales (mécanique, fluides, électricité) couplée à une solide compétence en pilotage de systèmes automatisés et architectures de contrôle-commande.
- Soft skills : Une posture de leader axée sur la présence terrain, capable de piloter les priorités et de trancher avec réactivité lors d'incidents critiques.
- Gestion de la performance : Une aisance confirmée avec les outils de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO) et une culture orientée vers le suivi rigoureux des indicateurs de disponibilité et de fiabilité des installations.

Compétences et expériences demandées

- Expérience réussie de 5 ans minimum en environnement industriel, avec encadrement d'équipe en milieu posté, idéalement dans l'agroalimentaire ou un secteur avec des exigences similaires.
- Maîtrise des outils de GMAO et des indicateurs de performance.
- Bonnes compétences techniques en mécanique, électricité, pneumatique, automatisme (Siemens, Schneider, Rockwell...).
- Formation Bac +2 à Bac +5 en maintenance industrielle, électrotechnique, automatisme ou équivalent.

L'entreprise

Ce leader mondial du secteur des produits glacés, récemment devenu une entité indépendante suite à une opération de scission stratégique, s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur de l'industrie agroalimentaire. Avec un siège social situé au coeur de l'Europe, cette organisation affiche une solidité financière remarquable, portée par un chiffre d'affaires se chiffrant en milliards d'euros et une position dominante sur le marché international.

L'entreprise s'appuie sur un réseau vaste et diversifié, mobilisant près de 20 000 collaborateurs à travers plus de 40 pays. Cette empreinte globale permet une distribution efficace de ses gammes de produits dans plus de 80 nations, consolidant ainsi sa notoriété auprès des consommateurs.

Implantation et ancrage sur le territoire français :

- L'organisation opère en France via une structure historique reconnue, véritable pilier de la distribution locale. Cette entité sert de plateforme centrale pour le déploiement d'un portefeuille diversifié de marques iconiques sur le marché national.
- Le dispositif industriel français repose sur un site de production emblématique, situé dans le Grand Est. Ce centre d'excellence assure la fabrication de références stratégiques, notamment des formats individuels, destinés à satisfaire la demande domestique ainsi que les besoins à l'exportation.

Lieu(x) de travail possible(s)

- Saint-Dizier, France

Expérience requise

3 an(s)

Formation requise
BTS / DUT
Langues requises

Anglais