Contrôleur Technique Automobile H/F - Centre de Controle Rosny

Pourquoi nous rejoindre ?
Autonomie
Flexibilité des congés : Organisation simplifiée grâce à notre réseau de centres en Île-de-France.
Perspectives d'évolution : Possibilité de devenir chef de centre après expérience.
Formation : Nous participons au financement de votre formation à l'agrément (315h) si vous avez un Bac Pro/BTS mécanique.
Équilibre vie pro/perso : Possibilité de passer à la semaine de 4 jours (sous conditions, après un certain temps d'ancienneté dans l'entreprise).

Avantages concrets :
Salaire fixe + primes.
Mutuelle et prise en charge des transports.
Équipements haut de gamme.

Vos missions :

Réaliser les contrôles techniques .
Accueillir les clients et rédiger les rapports.
Participer à la gestion technique du centre.
Profil recherché :

Permis B obligatoire.
Diplôme en mécanique auto (débutants bienvenus).
Rigueur et sens de l'organisation.
Localisation : Paris 13.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accueillir, orienter et renseigner un client,Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques,Collaborer avec les équipes pour optimiser les flux de travail,Contrôler la direction et la liaison au sol d'un véhicule pour s'assurer de la conformité technique,Contrôler le châssis et les accessoires de châssis d'un véhicule,Contrôler l'ensemble des équipements spécifiques aux véhicules électriques et hybrides,Contrôler les éléments liés à la visibilité et autres matériels d'un véhicule,Contrôler les éléments propres aux véhicules spécifiques,Contrôler les équipements de freinage d'un véhicule,Editer un procès-verbal de contrôle technique en respectant les process qualité et réglementaire,Prendre en charge un client,Réaliser l'identification d'un véhicule pour s'assurer de la conformité administrative,Respecter les procédures qualité relatives au contrôle technique de véhicules

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Contrôle technique automobile

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.