Adjoint Manager de Rayon Charcuterie & Traditionnel H/F - Grenadine

Super U, magasin familial attaché à la proximité et à la qualité, recherche son futur Adjoint(e)-Manager. Vous cherchez un poste où l'humain est au coeur du quotidien ? Rejoignez une équipe qui a du sens !Une équipe soudée et passionnée
En nous rejoignant, vous n'intégrez pas seulement un rayon, mais une véritable "famille" de 6 personnes :

- Florence, notre Manager de Rayon expérimentée, pilier du magasin depuis 2009, qui saura vous guider et vous transmettre la culture de l'enseigne.

- Deux experts métiers présents depuis plus de 10 ans, garants d'un savoir-faire et d'une mémoire précieuse.

- Deux nouveaux talents fraîchement arrivés, qui apportent un regard neuf et de l'énergie.

Et vous ! Le futur binôme du manager pour piloter cet ensemble.

Notre moteur au quotidien ? La bienveillance et l'entraide. Ici, on se serre les coudes pour offrir le meilleur service à nos clients.

Vos missions au quotidien
En tant que bras droit du Manager, vos responsabilités seront :

- Commerce : Accueil, conseil client et mise en valeur des produits (merchandising).

- Gestion : Commandes, stocks, lutte contre la casse et suivi de la rentabilité.

- Hygiène : Respect strict des normes HACCP, de la traçabilité et des DLC.

- Animation : Participation à la cohésion de l'équipe et à l'organisation du travail

Profil recherché

- Savoir-faire : Une expérience en rayon traditionnel (coupe) et la maîtrise des règles d'hygiène.

- Savoir-être : Vous êtes dynamique, autonome et appréciez le travail en équipe.

- Esprit : Vous cherchez à vous investir dans une structure qui valorise la stabilité et le respect.

Conditions et Avantages

Contrat : CDI - 39 heures hebdomadaires.

Rémunération : 2 100 € bruts mensuels (RBM).

Mutuelle : Prise en charge à 50 %.

CSE : Accès aux avantages du comité d'entreprise actif.

Formation : Intégration et accompagnement par l'équipe dès votre arrivée.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Prêt(e) à devenir le futur pilier de notre équipe ?

Envoyez-nous votre candidature pour rejoindre l'aventure Super U !

Experience: 24 Mois

Compétences: Chaîne du froid,Contrôle qualité des produits,Gestion de l'inventaire,Gestion des fournisseurs et des commandes,Législation des invendus alimentaires,Merchandising / Marchandisage,Méthodes et outils d'analyse et du contrôle des coûts,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Organiser le traitement des commandes,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Superviser le stockage des produits,Accueillir, orienter, renseigner un public,Analyser les données de vente pour identifier les opportunités de croissance,Analyser les tendances du marché pour anticiper les besoins des consommateurs,Animer, coordonner une équipe,Assurer la propreté des rayons,Assurer le respect des normes sanitaires,Contrôler la mise en rayon des articles,Contrôler la qualité et la conformité d'un produit,Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable,Contrôler l'état des stocks,Définir des besoins en approvisionnement,Déterminer des mesures correctives,Elaborer et analyser des statistiques de vente,Etablir des partenariats avec des producteurs locaux,Evaluer les performances des fournisseurs et négocier les contrats,Identifier et gérer des invendus,Mettre en place des mesures pour réduire le gaspillage alimentaire,Optimiser l'agencement des produits sur les étagères,Optimiser la gestion des espaces de stockage,Organiser un inventaire physique,Planifier les horaires de travail du personnel du rayon,Proposer des solutions pour minimiser les déchets,Réaliser la mise en rayon,Résoudre les réclamations des clients concernant les produits,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Retirer des produits non conformes,Suivre et analyser les résultats des ventes,Transmettre une technique, un savoir-faire,Utiliser les outils numériques

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Location de terrains et d'autres biens immobiliers

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.