Chef de Projet Offres Promotionnelles H/F - TEAM INSIDE

Notre process de recrutement se déroule en 3 étapes :
- Étape 1 : Vous rencontrerez une Cheffe de Mission/Chargée de recrutement pour un échange téléphonique ou une visio afin de parler de vous, de votre parcours et de vos envies, et elle vous présentera Teaminside et les différents parcours possibles chez nous.

À l'issue de cette première étape, nous sommes capables de vous dire si votre intégration chez Teaminside est envisageable.
- Étape 2 : Vous aurez un rendez-vous avec une Directrice de Mission avec laquelle vous pourrez approfondir la mission et échanger ensemble de l'adéquation de nos clients avec vos aspirations.

À l'issue de cette deuxième étape, nous sommes capables de vous confirmer si cette mission est la bonne pour démarrer notre collaboration.
- Étape 3 : Échange direct avec notre client pour valider définitivement le bon matching entre vous et la mission (entretien physique, possibilité d'une mise en situation).

Qui sommes-nous ?
Spécialistes des talents digitaux, nous recrutons pour des missions longues (en moyenne 2 ans) en immersion chez nos clients grands comptes.
Avec nous, notre démarche se projette sur le long terme. C'est pourquoi il est essentiel de vous proposer un accompagnement sur mesure afin de vous permettre d'évoluer et d'atteindre vos objectifs professionnels.
Pour se faire, nous avons plusieurs formats personnalisables à chaque profil :
- Des coachs : gestion de projet, langues, développement personnel
- Des formations en ligne
- Des formations en présentiel
- Des formations certifiantes
- Des webinars pour découvrir/s'initier sur de nouveaux sujets actuels

En tant que salarié(e) Teaminside, vous bénéficiez également d'un suivi individuel tout au long de vos missions ainsi que des conseils de professionnels issus du métier.
Dans un univers où les soft skills deviennent le nerf de la guerre, donnez-vous les moyens de vos ambitions et rejoignez notre groupe !

Pour en savoir plus :
https://teaminside.fr
http://****/fr/companies/teaminside-1L'objectif : Piloter la configuration et l'amélioration continue des parcours liés aux offres promotionnelles (offres de remboursement) sur un site eCommerce à fort trafic, en faisant le lien entre les équipes techniques et les enjeux métier.
Marché : France
En 3 mots-clés : #eCommerce #GestionDeProjet #ParcoursClient

Vos futures missions :
- Configurer les offres de remboursement dans les outils internes : intégration des produits, règles et paramètres associés
- Garantir la conformité et la qualité des mises en ligne, en assurant les phases de test (parcours client, validation des liens, cohérence des données)
- Faire le lien entre les données techniques, les systèmes internes (ERP, outils internes) et l'expérience client
- Rédiger et structurer les demandes d'évolution (business rules, tickets Jira) à destination des équipes de développement (contexte international)
- Identifier les irritants dans les parcours clients et proposer des optimisations concrètes (UX, règles métier, automatisation)
- Contribuer à la roadmap d'amélioration des parcours
- Mettre en place des contrôles qualité systématiques et assurer un suivi rigoureux jusqu'au bon déploiement des actions

Votre future équipe :
- Vous intégrez les équipes digitales d'un grand groupe technologique international, leader sur son marché
- Vous évoluez dans un environnement transverse, en interaction quotidienne avec les équipes tech, marketing et service client
- Vous reportez à un responsable digital/eCommerce et collaborez avec des équipes européennes sur les sujets d'évolution technique

Votre futur contrat de travail :
- Un contrat CDI ou freelance
- Un démarrage dès que possible
- Une rémunération en adéquation avec votre profil

Notre profil idéal :
- Vous disposez de minimum de 3 à 6 ans dans la gestion de projet digital et/ou eCommerce (alternances comprises)
- Vous maîtrisez Jira, Excel et êtes à l'aise avec les environnements ERP et outils internes
- Les parcours clients eCommerce et la gestion d'offres promotionnelles n'ont aucun secret pour vous
- Vous êtes à l'aise en anglais, notamment à l'écrit, pour interagir avec des équipes internationales
- Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez travailler dans un environnement technique complexe, avec de multiples interlocuteurs
- Le/la consultant(e) idéal(e) chez Teaminside est une personne curieuse et adaptable, qui trouve de la richesse dans la diversité des secteurs et des environnements, et qui, quelle que soit la mission, saura porter l'identité et les valeurs de Teaminside chez nos clients.