Chef de Chantier H/F - Cap Inter

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.

Notre agence de Saint-Lô recrute un CHEF DE CHANTIER (H/F).

Qui est notre client ?
Notre client est une entreprise créée en 1985, elle est spécialisée dans le secteur du BTP. Historiquement concentrée sur les métiers du gros oeuvre, l'entreprise propose aussi d'autres services à ses clients tels que la conception, l'ingénierie, le pilotage, la coordination et de l'assistance à la maîtrise d'ouvrage.

Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?
Responsable de la coordination de votre équipe et de sa cohésion, vos principales missions et responsabilités sont :

- Organiser et superviser les travaux sur chantier
- Encadrer et coordonner les équipes
- Gérer le matériel et les approvisionnements
- Veiller au respect des délais
- Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité
- Garantir la qualité des réalisations

Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :
- Chantier situé à Carentan

- Travail en extérieur, horaires de journée

- Port de charges ponctuel
- Respect des consignes de sécurité

Quel est le profil idéal ?

Profil : Autodidacte ou de formation type BTS ou DUT Bâtiment, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 5 à 10 ans sur un poste similaire. Vos expériences précédentes ont prouvé votre implication, votre excellent relationnel et votre sens de l'organisation.

Votre rémunération :
Selon profil

Avantages liés au poste :
-Indemnités trajet selon grille BTP + paniers

ALORS REJOIGNEZ NOUS ! !

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?

Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ?

Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?

- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !

- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !

- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !

- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !

- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !

- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !

- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !

- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !