Recrutement Mairie

Directeur Adjoint d'Accueil de Loisirs Périscolaire et H/F - Mairie

  • Villefranche-de-Rouergue - 12
  • CDI
  • Mairie
Publié le 20 avril 2026
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Les missions du poste

Positionnement :
Placée sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de l'accueil de loisirs périscolaire et de la
Responsable du service enfance, au sein de la direction de la Cohésion sociale, la personne recrutée
assure les missions de Direction adjointe des accueils de loisirs périscolaires.
Elle est amenée à exercer les fonctions de direction sur certaines périodes, notamment les mercredis
et/ou durant les vacances scolaires.
Missions :
1. Encadrement et direction
- Assurer la direction adjointe des accueils de loisirs périscolaires
- Assurer la direction de l'accueil de loisirs (mercredis et/ou périodes de vacances)
- Encadrer, coordonner et accompagner les équipes d'animation
2. Mise en oeuvre du projet pédagogique
- Garantir la sécurité physique, morale et affective des mineurs accueillis
- Participer à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'évaluation du projet pédagogique, en
cohérence avec le PEDT
- Concevoir et piloter des projets d'animation adaptés aux besoins des publics
- Veiller à la cohérence éducative entre les différents temps de l'enfant
3. Gestion administrative et réglementaire
- Assurer le respect de la réglementation applicable aux Accueils Collectifs de Mineurs (ACM)
- Participer au suivi administratif de la structure (effectifs, déclarations, bilans, tableaux de bord)
- Contribuer à l'organisation logistique et matérielle des activités
4. Travail partenarial et transversal
- Développer les partenariats avec les équipes enseignantes et le tissu associatif local
- Participer à la dynamique éducative territoriale
- Assurer un lien de qualité avec les familles
- Collaborer avec les différents services municipaux
Profil :
Compétences attendues :
- Connaissance du cadre réglementaire des ACM
- Maîtrise des techniques d'animation et de conduite de projet
- Capacité d'encadrement et de management d'équipe
- Sens de l'organisation et rigueur administrative
- Aptitudes au travail partenarial et transversal
Qualités professionnelles :
- Sens du service public
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Autonomie, réactivité et capacité d'adaptation
- Esprit d'équipe et sens des responsabilités
Diplômes et expérience :
- BPJEPS spécialité Loisirs Tous Publics (LTP) exigé
- Expérience sur un poste similaire appréciée
Conditions de travail :
Contrat à 35h annualisé
Travail les mercredis et durant les vacances scolaires
Participation aux réunions d'équipe et projets de service

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Administration publique générale

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