Recrutement Molina

Chef d'Atelier Chaudronnerie H/F - Molina

  • Le Pouzin - 07
  • CDI
  • Molina
Publié le 20 avril 2026
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Les missions du poste

MOLINA, entreprise de chaudronnerie industrielle implantée au Pouzin (Ardèche) depuis plus de 35 ans, est spécialisée dans le travail des métaux (inox, acier, aluminium).
Nous concevons, fabriquons et installons une grande variété d'équipements et ensembles chaudronnés pour des clients issus de secteurs industriels diversifiés (Agroalimentaire, Aéronautique, Énergie...).
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chef d'atelier chaudronnerie pour rejoindre notre équipe.Vous serez responsable de l'organisation et du bon déroulement des activités de production en atelier, en encadrant les équipes et en garantissant la qualité des fabrications, le respect des délais et la sécurité des opérations. Ce poste clé contribue directement à la performance industrielle de l'entreprise et à la satisfaction de nos clients.

Vos missions principales :
En lien direct avec l'équipe de production, la direction, le bureau des méthodes et les services supports vous serez en charge de l'organisation et du suivi de l'activité de l'atelier de production (planning, organisation, qualité, personnel).
Vous occuperez un poste de chef d'atelier chaudronnerie, en charge d'une équipe d'environ 20 personnes, que vous accompagnerez au quotidien dans la réalisation des fabrications.
Gestion de la production :
- Pilotage du planning de fabrication en coordination avec les méthodes
- Lancement et suivi des affaires : avancement, qualité, coûts, délais
- Contrôle des travaux en cours et fin de fabrication
- Suivi des non-conformités et réclamations clients
- Transmission des infos aux services internes : QSSE, administratif.
Management des équipes :
- Encadrement des équipes de production (-20 personnes)
- Réalisation des entretiens professionnels
- Suivi des heures atelier, implication dans les plans de formation
Organisation de l'atelier :
- Veiller au respect des consignes de sécurité, propreté, tri des déchets
- Communication interne (qualité, sécurité, environnement)
- Suivi du parc machines, outillages et consommables
- Amélioration continue de l'organisation et des flux dans l'atelier

Profil recherché :
- Expérience confirmée en gestion de production dans un environnement industriel (chaudronnerie, soudure, tuyauterie.)
- Compétences techniques solides : lecture de plans complexes, maîtrise des procédés de fabrication et de soudage (TIG, MIG/MAG), connaissance des machines-outils
- Capacité à gérer une équipe de production, organiser le travail et gérer les priorités
- Aisance avec les outils bureautiques (Pack Office) et logiciels de suivi de production
- Maîtrise de la sécurité en atelier, CACES et pont roulant appréciés
- Savoir être : rigueur, autonomie, dynamisme, et sens du collectif

Pourquoi rejoindre MOLINA ?
- Salaire attractif (Rémunération à définir selon profil et expérience)
- Tickets restaurant
- Environnement stimulant dans une structure à taille humaine
- Équipe soudée et expérimentée
- Poste clé et polyvalent, au coeur de la production
- Participation aux décisions et interactions transverses avec tous les services

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Contrôler un moyen de production,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action,Organiser le travail d'une équipe,Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Langues: Français souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Fabrication de structures métalliques et de parties de structures

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

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