Conseiller de Vente en Prêt-À-Porter en Alternance H/F - Groupe Ajili

Tu cherches une alternance où tu vas vraiment apprendre, prendre des responsabilités et évoluer dans le commerce ?
Tu veux un poste où tu n'es pas juste "l'alternant(e) qui range des rayons" ?

Bonne nouvelle : on a ce qu'il te faut.

Chez AJILI Formation, on te propose de préparer le Titre Professionnel Manager d'Etablissement Marchand en alternance, avec une entreprise partenaire dans le prêt à porter qui recrute un(e) Manager d'Etablissement Marchand en alternance sur Bruz (35) pour 12 mois.

Ton quotidien (spoiler : tu ne vas pas t'ennuyer)
Tu vas apprendre à gérer un point de vente comme un(e) vrai(e) manager :
- Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle
- Identifier les besoins des clientes et proposer des tenues adaptées
- Mettre en valeur les produits (merchandising, vitrines, réassort)
- Assurer l'encaissement et la bonne tenue de la caisse
- Participer à la réception et au contrôle des marchandises
- Veiller à la propreté et à l'organisation du magasin
- Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente

Ce que tu vas gagner avec cette alternance :
- Une vraie expérience terrain dans le commerce
- Des compétences en gestion + vente + management
- Une montée en autonomie rapide
- Une expérience valorisable pour évoluer vers adjoint(e), responsable, manager.

Tu veux te lancer ? Postule maintenant et on revient vite vers toi !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Procédures d'encaissement,Techniques de mise en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Présenter et valoriser un produit ou un service

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.