Infirmier - Suppléance H/F - AP-HP

MétierInfirmierType de contratTitulaire ou CDIPrésentation du servicePrésentation de la structure et de l'équipe :Rabelais structure : 3 étages de 37 lits SMR et de 32 lits de MCO sur l'étage 1Hamburger structure : 90 lits d'USLD sur les niveaux 2 et 3 et 25 lits de SMR Neurologique sur l'étage 1Galien structure : 15 lits d'USP sur le RDC. 1er étage 16 lits de SMR et 5 places d'HDJ d'addictologie, 2ème étage 48 lits de SMR à orientation oncologique, 3ème étage à 20 lits de SMR et 7 places d'HDJ en nutrition obésité.L'équipe de suppléanceest composée d'Infirmiers et d'Aides-Soignants. Elle assure le remplacement des infirmiers et aides-soignants dans les services de soins.Vos missionsMissions Générales :Réaliser des soins infirmiers en assurant la qualité et la sécurité des prestations aux patients, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne soignée tout en concourant aux actions de prévention, de diagnostic, de dépistage, de traitement et de la recherche.soins/patients:Assurer l'accueil physique du patient, de sa famille et de son entourage lors de leur arrivée dans le service·Coordonner, organiser et réajuster à chaque changement d'équipe, en collaboration avec les aides-soignants et sous le contrôle du cadre et de l'équipe médicales, les soins nécessaires aux patients dans les dimensions curatives, préventives et occupationnellesRecueillir les données cliniques, les besoins et les attentes du patient et de son entourageTransmettre au médecin et transcrire sur le dossier de soins toute évolution dans l'état de santé du patientSurveiller l'évolution de l'état de santé du patient et assurer la traçabilité des actions de soins menéesIdentifier les risques et apporter les actions préventivesEtablir un projet de soins et de vie en collaboration avec les autres professionnels de santé à travers le dossier de soinsEvaluer et prendre en charge la douleur du patientIdentifier les signes cliniques d'une détresse vitale et dispenser les soins requis au degré d'urgenceParticiper à l'accompagnement en fin de vieElaborer, mettre en place, appliquer et évaluer les protocoles de soins infirmiersDévelopper le rôle propre infirmierParticiper à la lutte contre les infections nosocomialesAppliquer et faire appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et de vigilances (identito, matério, pharmaco,...)Gérer et contrôler des produits, des matériels et des dispositifs médicaux en lien avec le cadre de santéParticiper à la démarche d'amélioration continue de la qualité des soins et des prestationsParticiper à l'élaboration des outils d'évaluation de ces soins et prestations·Eduquer, conseiller le patient et son entourage en vue d'une autonomisationEncadrement:Participer à la formation professionnelle et à l'évaluation des étudiants paramédicaux et notamment IDE, AS.Déléguer et contrôler l'exécution des tâches déléguéesFormation professionnelle Réajuster ses connaissances professionnelles par des propositions d'action, réinvestir ses connaissances acquises lors des formationsRègles professionnelles:Respecter les règles d'hygiène en vigueurRespecter les règles professionnelles, secret professionnel, éthique, laïcité, ...Missions Ponctuelles :Participer aux réunions de service, ainsi qu'aux travaux de groupeParticiper en qualité de tuteur au projet d'intégration des stagiaires et/ou à l'intégration des nouvProfil recherchéSavoir faire requisEvaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne afin de maintenir et de restaurer l'autonomie de la personne soignée dans les actes de la vie quotidienne, en développant la collaboration avec l'aide-soignant Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiativeRéaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques professionnellesIdentifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptéesCréer une relation de confiance avec le patient et son entouragePlanifier et organiser son temps dans le cadre du travail en équipeElaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle infirmierAnalyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soinsLa maitrise du logiciel Orbis est un plus.Schéma horaireAlternance Jour/NuitTemps de travail7h30Horaires de travail06H45 à 14H15 // 13H45 à 21H15TélétravailNonVos avantages à l'AP-HPLa liste des avantages AP-HP:Remboursement titre de transport à hauteur de 75%Restaurant d'entrepriseCrèche d'entrepriseFormationsSalle de sportDescription de l'hôpitalSitué à Sevran (93), l'hôpital René-Muret est spécialisé dans la prise en charge des patients âgés grâce à ses unités de court séjour gériatrique, de gérontopsychiatrie, de soins de suite et de réadaptation (SSR) et de soins de longue durée (SLD). Il est également tourné vers la prise en charge de l'addictologie et la nutrition obésité.Référence de l'offre2026-21725