Conducteur d'Operations H/F - Synap's

Fondé en 2019, SYNAP'S est spécialisé dans le Recrutement, l'Intégration et la Fidélisation des collaborateurs. Nos experts accompagnent les entreprises en leur proposant des solutions globales et sur-mesure dans l'objectif de garantir un service de qualité et de proximité.Notre client spécialisé dans les raccordements de réseaux recrute un Conducteur d'Opérations H/F sur le secteur de Mérignac (33) dans le cadre d'un contrat en CDI.

Sous la responsabilité du Gérant, vous avez pour missions :

- Etude de faisabilité des projets,
- Réalisation des plans via le logiciel Mensura (voieries, tranchées techniques, réseaux secs et humides),
- Préparation des chantiers en amont (location du matériel, planification, installation du matériel),
- Définition des solutions de raccordement,
- Elaboration et suivi des demandes de raccordement,
- Animation des rendez-vous techniques sur chantier,
- Consultation des entreprises (DCE)
- Gestion de la procédure d'appel d'offre (CCTP),
- Organisation et animation des réunions de chantier,
- Rédaction des comptes-rendus de réunions de chantier,
- Coordination des différents intervenants,
- Gestion de planning,
- Suivi de chantier,
- Rédaction du procès-verbal de la pré-réception et de la réception de chantier,
- Suivi de la levée des éventuelles réserves.

Vous êtes titulaire d'un BTS Travaux Public et bénéficiez d'une expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire. La licence professionnelle « Encadrement de chantiers TP » est un plus. La maîtrise du logiciel Mensura et le permis B sont obligatoires.
Au-delà de votre expérience, votre implication, votre sens de l'organisation et votre rigueur feront toute votre réussite sur ce poste.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Logiciel MENSURA

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.