Attaché·e de Direction H/F - MA MAISON - Petites Sœurs des Pauvres
- Le Havre - 76
- CDI
- MA MAISON - Petites Sœurs des Pauvres
Les missions du poste
Les Petites Soeurs des Pauvres et la résidence "Ma Maison", située au Havre (76) recherchent un(e) Attaché(e) de Direction en CDI à temps plein.
DESCRIPTIF DU POSTE :
Sous l'autorité de la Directrice et de la Mère Supérieure, vous êtes le/la référent(e) RH et Santé Sécurité au Travail de l'établissement.
Vous participez activement à l'organisation du travail, notamment par l'élaboration et l'ajustement des plannings, la gestion des remplacements et le suivi des effectifs, en veillant à la continuité et à la qualité du service.
Vous assurez la gestion administrative des ressources humaines : lien avec le prestataire paie et la secrétaire en charge de la comptabilité, suivi des contrats, congés, absences, mutuelle et prévoyance, ainsi que la préparation des réunions CSE en lien avec la Directrice.
Vous coordonnez les besoins en formation des équipes et le suivi des parcours professionnels.
Acteur clé de la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT), vous contribuez à la mise en oeuvre des obligations réglementaires en matière de santé et sécurité au travail (DUERP, prévention des risques, suivi des actions), et oeuvrez, en lien avec la direction et les équipes, à la promotion du bien-être au travail et d'un climat social constructif.
Vous participez à la démarche qualité de l'établissement et accompagnez la mise en oeuvre des bonnes pratiques afin d'améliorer continuellement les services rendus.
Dans toutes vos missions, vous gardez en ligne de mire le bien-être et l'accompagnement des résidents, coeur de notre projet d'établissement.
PROFIL :
Vous êtes titulaire d'un Master en Ressources Humaines ou en Management des Organisations du Secteur Médico-Social.
Vous justifiez d'une expérience en gestion administrative du personnel, idéalement dans le secteur médico-social ou en établissement similaire.
Vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un excellent sens de l'organisation. Votre esprit d'équipe, vos qualités relationnelles et votre capacité à piloter des projets transversaux vous permettent de contribuer efficacement au bien-être des professionnels et à la qualité de l'accompagnement des résidents.
Poste disponible à partir de juin 2026.
Temps plein du lundi au vendredi
Salaire Brut à partir de 32000 euros brut annuel (primes Ségur et ma maison incluent).
Si vous êtes intéressé(e)s vous pouvez envoyer un CV et une Lettre de motivation à l'adresse suivante : ****@****.**
Le profil recherché
Experience: 2 An(s) - RH IDEALEMENT MEDICO SOCIAL
Compétences: Planification des tâches et gestion des priorités,Droit du travail,Législation sociale,Méthode de classement et d'archivage,Modalités d'accueil,Normes rédactionnelles,Assurer la gestion administrative et financière d'une activité,Animer, coordonner une équipe,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Archiver des dossiers et documents de référence,Collecter et analyser des données, des informations,Gérer un planning,Mettre à jour un dossier, une base de données,Organiser la logistique des recrutements et des formations,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Réaliser la gestion administrative des contrats,Réaliser la gestion administrative du personnel,Réaliser une veille documentaire,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Relayer de l'information,Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles,Utiliser les outils numériques
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.