Garde d'Enfants à Domicile - Bordeaux Centre Ornano H/F - 1,2,3 Nounou

Mission de remplacement chez 1, 2, 3 NOUNOU :

- 2 garçons 4 & 7 ans
- Mai : tous les jours, hors jours fériés, de 16h30 à 19h (périscolaire) + 2h/jour de 14h30 à 16h30 pour de l'accompagnement au quotidien dans l'entretien du domicile (soit 54h/mois)
- Juin : tous les jours de 16h30 à 19h30 (périscolaire) + 2h/jour de 14h30 à 16h30 pour de l'accompagnement au quotidien dans l'entretien du domicile (soit 80h/mois)
- la famille réside en centre ville, secteur Ornano, proche du stade Chaban-Delmas
- tâches à accomplir : récupérer les enfants à l'école et les ramener à leur domicile, leur donner le goûter, jouer avec eux, assurer l'aide aux devoirs pour l'aîné, ménager des temps, gérer les douches et les occuper calmement jusqu'à ce que les parents prennent le relai ; pour l'aide à l'entretien, il s'agit de préparer les goûters et le repas du soir des enfants, de ranger les chambres et espaces de jeux et de s'occuper du linge des enfants

Si vous êtes diplômé(e) ou pouvant justifier d'une solide expérience auprès des enfants, si vous êtes disponible et motivé(e), dynamique et bienveillant(e), autonome et responsable, POSTULEZ en joignant votre CV ou appelez-nous au **.**.**.**.** !

Au plaisir de vous rencontrer,

L'équipe 1, 2, 3 NOUNOU.

Experience: 2 An(s) - aupres d'enfants

Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.