Chargé de Coopération C.T.G - Communauté d'Agglomération Luberon Monts de Vaucluse H/F - Structures de coopération territoriale

Au coeur du Luberon, l'Agglomération Luberon Monts de Vaucluse rayonne sur 16 communes (56 000 habitants) dont certaines sont parmi les plus belles du Vaucluse. Ce territoire à taille humaine, construit autour de sa ville centre, Cavaillon, jouit d'un cadre de vie reconnu et attractif.

La Communauté d'Agglomération recrute par voie contractuelle, un ou une
Chargé de coopération Convention Territoriale Globale (C.T.G)
Coordination Globale Enfance et Jeunesse (H/F)
Cadre d'emploi des animateurs territoriaux - Cat. B

Poste à pourvoir en contrat de projet dès le 8 juin 2026

L'Agglomération Luberon Monts de Vaucluse et les communes de son territoire sont engagées, au travers du renouvellement de la Convention Territoriale Globale avec la CAF et la MSA pour la période 2026-2030, dans une démarche stratégique partenariale et globale pour élaborer et mettre en oeuvre un projet de territoire à destination des familles.
La CTG couvre les thématiques petite enfance et parentalité, enfance et jeunesse, accès aux droits et services numériques.
Le schéma de coopération de la CTG s'appuie sur une équipe composée de six chargés de coopération thématiques qui soutiennent le déploiement et la structuration d'une offre de service globale et de qualité sur le territoire.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o084260417001316-charge-cooperation-c-t-g?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Formation supérieure et expérience significative dans les domaines du développement territorial et l'animation de réseau, idéalement sur les thématiques enfance/jeunesse.
Maîtrise de la conduite de projet, de la définition et du pilotage de dispositifs partenariaux transversaux
Maîtrise de la réalisation des diagnostics territoriaux et de l'évaluation des politiques publiques
Maîtrise de l'environnement des collectivités territoriales et des acteurs institutionnels
Capacité d'organisation et d'adaptation
Capacité rédactionnelle
Bonnes qualités relationnelles (animation de réunions, aisance orale, esprit d'équipe)

Vos qualités : Créativité, dynamisme, proactivité et prise d'initiative

VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Poste situé à Cavaillon (siège de l'Agglomération) avec déplacements sur l'ensemble du territoire
CDD à Temps complet au choix de 36h ou 38 heures hebdomadaires
25 jours de congés annuels + 5 ou 17 RTT selon le temps de travail choisi
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire
Participation possible de la collectivité à la cotisation mutuelle du foyer et au contrat collectif de prévoyance
Accès à l'offre de loisirs et d'avantages du CNAS (https://www.cnas.fr/catalogue)