Agent - Agente d'Exploitation de la Voirie H/F - Communaute Com Bretagne Romantique

Au sein du pôle technique de la communauté de communes Bretagne Romantique, le service
voirie situé à Meillac est composé d'un chef de service, d'un technicien voirie, d'un mécanicien,
de deux chefs d'exploitation de la voirie et de 16 agents d'exploitation de la voirie .
Sous l'autorité d'un chef d'exploitation de la voirie, vous aurez pour missions :
- Entretenir les voies communales et chemins ruraux : fauchage d'accotement, curage de
fossés, débroussaillage, signalisation, balayage, busage de fossés.
- I ntervenir lors d'intempéries pour des travaux de dégagement.
- Réaliser divers petits travaux : pose de caniveaux, clôtures, tonte, taille de végétaux.
- Assurer la maintenance courante de l'outillage de chantier.
Profil :
Vous savez conduire les engins de type tracteur avec épareuse, ou broyeur d'accotements,
tracteur combiné (épareuse + broyeur ), tractopelle , mini pelle, pelle hydraulique sur pneus. Vous
êtes titulaire du permis Véhicule léger (Poids Lourd apprécié) . Vous êtes autonome, rigoureux,
capable d'organiser le chantier et de le réaliser en sécurité . Vous savez être s érieux et soigné
avec le matériel qui est confié.
Connaissance minimale sur l'entretien de matériel au quotidien
Vous aimez travailler en équipe, êtes à l'écoute et savez rendre compte.

Date limite de candidature 1er mai 2026
Poste à pourvoir le 10juin 2026
Merci d'adresser votre lettre de candidature et votre CV par courrier ou mail à Monsieur le Président de la Communauté de Communes.

Experience: 6 Mois - Sur même type de poste

Compétences: Techniques de fauchage,Sécuriser le périmètre d'intervention,Informer et assister les usagers du réseau routier en cas de pannes, d'accidents

Permis: B - Véhicule léger exigé,C - Poids lourd souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.