Cadre de Sante - Chef de Service Paramedical H/F - Centre D'education Motrice

Accueil Savoie Handicap recrute pour son centre d'éducation motrice, situé à Saint Alban-Leysse (73230) un(e) cadre de santé/chef de service paramédical en CDI à plein temps.

Poste et missions :
Par délégation de la direction, il/elle assure l'encadrement de proximité et coordonne l'ensemble de l'équipe paramédicale de rééducation ainsi que l'équipe de nuit (IDE+AS) pour garantir des prestations de qualité.
À ce titre, vous :
- Participez activement à la mise en oeuvre du projet de service et au développement de nouveaux projets,
- Garantissez la continuité des soins la nuit en lien avec l'encadrement de l'établissement.
- Animez les réunions de concertation pluridisciplinaire (RCP) en lien avec l'équipe médicale.
- Optimisez l'utilisation des outils de rééducation
- Assurez le suivi, la formation et le développement du DUI. A ce titre, vous assurez également le suivi des indicateurs l'activité en lien avec le déploiement de SERAFIN-PH.
- Contribuez à la démarche qualité en collaboration avec la responsable qualité et la direction,
- Promouvez la bientraitance et l'autodétermination des jeunes en accompagnant le déploiement des CAA.
- Développez et entretenez les partenariats, en veillant à la transversalité et à la bonne collaboration entre les services, en interne comme en externe,
- Participez aux astreintes assurées par les cadres de l'association.

Profil recherché
- Titulaire d'un diplôme paramédical (infirmier, kinésithérapeute, ergothérapeute .,) et complété par un diplôme d'état de cadre de santé ou formation de niveau VI ou VII (Master en management des organisations sanitaires, médico-sociales et sociales),
- Expérience réussie en encadrement d'équipe,
- Connaissance du secteur médico-social et du handicap appréciée.

Compétences et qualités attendues
- Rigueur dans la gestion d'équipe et l'accompagnement des personnes
- Capacités d'analyse et de synthèse pour produire des écrits professionnels de qualité,
- Aisance relationnelle avec les équipes, les usagers et les partenaires,
- Capacité d'adaptation, sens des responsabilités et aptitude à la prise de décision,
- Capacité à rendre compte de son activité.

POSTE A POURVOIR AU 22 JUIN 2026

Experience: 2 An(s)

Compétences: Protocoles de soins,Apporter un appui technique pour le personnel,Piloter une activité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.