Médecin Départemental en Charge de l'Autonomie H/F - Departement des Vosges
- Épinal - 88
- CDI
- Departement des Vosges
Les missions du poste
Vous intervenez de manière transversale sur l'ensemble des politiques de l'autonomie, couvrant le maintien à domicile, la réforme de l'offre domiciliaire, l'accueil et l'accompagnement en établissement, ainsi que les dispositifs en faveur des aidants, pour les personnes âgées et les personnes en situation de handicap. Vous contribuez, par votre expertise médicale, à la définition, à la mise en oeuvre et au pilotage de ces politiques, et apporter un appui à la décision dans l'analyse des situations individuelles complexes ou urgentes, en veillant à la qualité, à la cohérence et à l'équité des réponses apportées aux usagers et aux territoires.
- Activités principales :
Contribution stratégique et pilotage
- Participer à l'élaboration et au suivi des orientations départementales en matière d'autonomie (PA/PH).
- Contribuer au pilotage, à l'évaluation et à l'adaptation des politiques publiques de l'autonomie sur le volet médical.
- Apporter une expertise médicale à la structuration et à l'harmonisation des pratiques sur l'ensemble du territoire départemental.
Expertise médicale et aide à la décision
- Apporter un avis médical expert dans l'évaluation des situations individuelles (APA, PCH, ACTP).
- Intervenir sur des situations complexes à forts enjeux médicaux, sociaux ou éthiques, en appui des équipes MDA, MDA-CLIC et MSVS.
- Contribuer à la gestion des situations d'urgence nécessitant une évaluation médicale rapide et une coordination avec les partenaires sanitaires et
médico-sociaux.
- Accompagner l'accueil familial des personnes âgées et/ou handicapées : agrément et suivi des familles d'accueil.
Dérogations et admissions en établissement
- Apporter une expertise médicale dans l'instruction et la décision de dérogations relatives à l'entrée en établissement ou service médico-social.
- Évaluer la compatibilité médicale de l'orientation proposée avec l'état de santé, le niveau d'autonomie et les besoins de la personne.
- Sécuriser médicalement et éthiquement les décisions d'admission, notamment en contexte de rupture de parcours ou d'urgence.
Prévention et parcours de santé
- Contribuer à la définition et au pilotage des actions de prévention de la perte d'autonomie et de prévention santé.
- Participer à la structuration et à l'amélioration des parcours de santé et médico-sociaux, en lien avec les acteurs du territoire.
Pilotage des établissements et services médico-sociaux
- Apporter une expertise médicale dans le pilotage, le suivi et l'évaluation des ESSMS.
- Participer aux inspections et contrôles, notamment sur les volets médicaux, qualité et sécurité des prises en charge.
Instances, procédures et qualité
- Participer aux instances territoriales et départementales, commissions et groupes de travail.
- Apporter un conseil médical et technique pour l'élaboration, l'évolution et l'harmonisation des procédures et outils.
- Contribuer aux actions de formation et d'information des professionnels.
- Veiller au respect des normes, recommandations de bonnes pratiques et de la qualité des réponses à l'usager.
- Participer à la représentation du Président du Conseil départemental devant les instances judiciaire, de santé ou administrative.
Date limite de candidature : le 21 Mai 2026
Le profil recherché
Experience: 2 An(s) - dans le champ de l'autonomie
Compétences: Politiques de santé publique,Systèmes de santé publique,Médecine générale,Ethique médicale,Dispositifs institutionnels et acteurs du secteur de la santé (ARS, acteurs associatifs, professionnels de santé, etc.),Techniques de communication en santé,Diplôme d'Etat de docteur en médecine,Concevoir les modalités d'une action publique,Coordonner des projets de santé publique,Evaluer les besoins en santé publique de la population,Concevoir des programmes de prévention et d'éducation de santé publique,Contribuer à des recherches sur les questions de santé publique,Développer et mettre en oeuvre des programmes novateurs de santé publique,Effectuer des audits médicaux pour vérifier la conformité des pratiques et des traitements,Rédiger des rapports de santé publique,Concevoir et gérer un projet,Collaborer avec d'autres professionnels de santé,Développer des partenariats avec des organismes de santé,Contribuer à l'élaboration de projets en santé publique,Sensibiliser les différents acteurs à la politique de santé publique, à la prévention et à la promotion de la santé,Développer et fédérer un réseau (professionnels de santé, autorités de santé, associations de patients, etc.),Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Participer à des commissions techniques ou comités consultatifs,Communiquer avec les autorités sanitaires,Agir rapidement en cas de découverte d'un risque majeur pour la santé publique,Procéder aux visites de contrôle et mettre en place l'organisation des soins, l'application réglementaire, les prescriptions, ...,Organiser des campagnes de sensibilisation,Analyser les données socioéconomiques (mortalité, fécondité, pathologies) afin d'évaluer l'activité médicale (consommation de soins, taux d'utilisation des équipements),Organiser et gérer la communication scientifique et médicale auprès des professionnels de santé, des patients et des services internes,Veiller à la mise en oeuvre de solutions d'identification et de prévention des risques pour la santé publique,Implémenter des programmes de prévention santé,connaissance du contexte institutionnel,connaissance des institutions médico-sociales,connaissance des politiques publiques ,connaissance des institutions sociales
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.