Recrutement France Travail

Chauffeur - Magasinier H/F - France Travail

  • Carcassonne - 11
  • CDD
  • France Travail
Publié le 23 avril 2026
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Les missions du poste

Notre entreprise de négoce en agrofourniture recrute un chauffeur magasinier (H/F) pour renforcer ses équipes logistiques durant la saison jusqu'au de septembre 2026.

Vos missions principales :
- Livraison de produits agricoles (engrais, semences, produits phytosanitaires) auprès de nos clients exploitants
- Chargement et déchargement des marchandises (camion, dépôt, sites clients)
- Préparation et organisation des commandes
- Application rigoureuse des règles de sécurité, de la réglementation ADR et des procédures internes

Profil recherché :
- Expérience sur un poste similaire (chauffeur-livreur, magasinier, logistique)
- ADR obligatoire - transport de matières dangereuses
- Autonomie, sérieux, sens du service client
- Une expérience en environnement agricole est un réel atout

Conditions du poste
- Contrat saisonnier - prise de poste immédiate jusqu'à fin septembre
- Temps de travail : 35h/semaine lissées sur l'année

Avantages :
- Mutuelle entreprise
- Intéressement
- RTT

Lieu de travail :
- Poste basé à Limoux, avec déplacements quotidiens chez nos clients agricoles.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Livrer une commande,Organiser des itinéraires de livraison optimisés,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Permis: C - Poids lourd exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de produits chimiques

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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