Chef d'Équipe en Bâtiment H/F - Missions Intérim

POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE MISSIONS INTÉRIM?

En intégrant notre groupe indépendant, vous adhérez à une agence
d'emploi innovante, responsable, solidaire, favorisant le
rapprochement humain.

Missions Intérim se démarque grâce à sa réactivité, sa
proximité et la confiance de ses partenaires.

Dans le cadre de notre politique, nous nous engageons à examiner
toutes les candidatures.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de
handicap.

Missions intérim garantit:

* Un taux horaire fixe + 10% d'indemnité de fin de mission + 10%
de congés payés;
* Possibilité d'acompte à la semaine;
* Possibilité de formation (sous conditions) ;
* Une ouverture à des services et des aides pour faciliter la vie
des intérimaires (Action logement, location de véhicules, gardes
d'enfants...);
* Une mutuelle et une prévoyance;
* Notre petit + : une prime de parrainage (sous conditions).

Vous êtes un(e) CHEF(FE) D'ÉQUIPE EXPÉRIMENTÉ(E) dans le domaine
du bâtiment et souhaitez intégrer une entreprise dynamique et
reconnue ? Cette opportunité est faite pour vous !

?? VOS MISSIONS

En tant que Chef d'équipe Bâtiment, vous serez en charge de :

* Encadrer et animer une équipe de compagnons sur les chantiers
* Organiser et répartir les tâches selon les priorités du
chantier
* Réaliser et superviser les travaux de MAÇONNERIE ET DE COFFRAGE
* Participer à la réalisation de fondations, murs, dalles, poutres
et ouvrages en béton
* Assurer la mise en place et le contrôle des coffrages et
ferraillages
* Veiller au respect des plans, des consignes et des délais
* Contrôler la qualité des travaux réalisés
* Veiller au respect des règles de SÉCURITÉ SUR LE CHANTIER
* Être l'interlocuteur privilégié du conducteur de travaux et
assurer le suivi de l'avancement du chantier

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Step 1

ACCUSÉ DE RÉCEPTION DE VOTRE CANDIDATURE:

Après l'envoi de votre candidature, vous recevez un accusé
réception par e-mail confirmant qu'elle a bien été
réceptionnée.

Step 2

PRÉ-SÉLECTION :

Votre agence accorde une attention particulière à votre candidature
et l'examine avec le plus grand soin. Si elle correspond aux
critères du poste à pourvoir, alors vous êtes présélectionné
pour la suite. Si elle devait ne pas correspondre aux attentes de
l'entreprise utilisatrice, pas d'inquiétude. Elle est conservée
afin d'avoir d'autres opportunités à vous proposer.

Step 3

PRISE DE CONTACT:

Un premier contact téléphonique est établi pour échanger et
valider l'ensemble des informations de l'offre d'emploi, votre
disponibilité, vos attentes et objectifs afin d'évaluer votre
adéquation avec le poste à pourvoir. Si tel est le cas, vous serez
convié afin d'apprendre à vous connaitre et d'échanger sur vos
expériences et compétences. Selon votre localisation et votre
disponibilité, cet entretien peut aussi avoir lieu en visio. Si votre
candidature n'est pas retenue, nous l'enregistrerons au sein de
notre base de données.

Step 4

PRÉSENTATION DE VOTRE CANDIDATURE AU CLIENT

Votre agence présente votre candidature. Si elle est retenue, vous
serez convié pour un entretien chez notre client. Vous rencontrez le
client et échangez sur les détails du poste en revalidant avec lui
les missions, les conditions de travail, la rémunération, les
horaires... Si votre candidature devait ne pas lui correspondre alors
elle serait conservée pour d'autres opportunités.

?? VOTRE PROFIL

Vous justifiez d'une EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE EN MAÇONNERIE ET/OU
COFFRAGE, idéalement sur un poste de chef d'équipe.

Vous êtes :

* Organisé(e), autonome et rigoureux(se)
* À l'aise dans l'encadrement d'une équipe
* Reconnu(e) pour votre leadership et votre sens des
responsabilités
* Capable de lire et interpréter des plans
* Sensible au respect des règles de sécurité
* PERMIS B SOUHAITÉ
* CARTE BTP
* CCTH