Responsable de Production H/F - Synergie

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.?? Envie d'un métier qui décolle ? Rejoignez l'aventure aéronautique avec Synergie Aéro !
Nous recrutons pour notre client AIRBUS HELICOPTERS à Marignane un Responsable Qualité Chaîne d'Approvisionnement (H/F).

Les missions seront :
- Garantir la conformité des pièces livrées et d'accompagner les fournisseurs dans l'amélioration de leurs performances.
- Gestion des Non-Conformités (Coeur du métier)
- Traitement opérationnel des pièces non-conformes.
- Analyse des causes racines via les méthodologies de résolution de problèmes : 5 Why (5 Pourquoi) et Méthode 8D.
- Mise en place et suivi des plans d'actions correctives.
- Pilotage Fournisseurs & Data
- Gestion de portefeuille : Suivi d'un panel de fournisseurs (portefeuille évolutif).
- Partenariat : Développer une relation de proximité et de partenariat avec les fournisseurs (approche empathique et constructive plutôt que purement directive).
- Traitement de données : Analyse des indicateurs qualité (KPIs) pour orienter les décisions.

Expertise Technique
Outils : SAP
Digital : Maîtrise de la Google Suite (Drive, Docs, Sheets, Slides).
Expérience et Formation
Formation : Bac +5 (Master en Logistique, Supply Chain ou Qualité).
Expérience : Minimum 3 ans sur un poste similaire.
Secteur : L'expérience en aéronautique ou chez Airbus est un plus
Langues
Anglais : Bon niveau (lu, parlé, écrit) indispensable pour les échanges avec les fournisseurs internationaux et le management interne.

4. Soft Skills
Communication & Diplomatie : Capacité à communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés, tout en maintenant une posture de partenaire.
Empathie : Savoir écouter et comprendre les contraintes fournisseurs pour mieux résoudre les problématiques qualité.
Esprit d'équipe : Aptitude à travailler en collaboration directe avec le management et les référents.
Orientation Solution : Profil pragmatique et tourné vers l'action terrain.